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实小少先队工作管理制度

  随着社会一步步向前发展,人们运用到少先队,管理制度的场合不断增多,我们该怎么写作相关的内容呢?以下是文库小编帮大家整理实小少先队工作管理制度,欢迎阅读收藏。

实小少先队工作管理制度

  阳枣一实小少先队工作管理制度

  为了充分发挥少先队组织对儿童的教育作用,把他们培养成共产主义事业接班人,根据《中国少年先锋队队章》制定少先队工作管理制度。发扬民主,选举品学兼优的队员组成队委会。

  一、组织发展制度:

  1、辅导员应选聘思想进步,作风正派,热爱少年儿童的优秀教师来担任。

  2、凡是年满7至14周岁的少年儿童,愿意参加少年先锋队组织,自觉遵守队章,向中队(大队)委员会提出申请,经组织批准就成为队员。

  3、入队前要了解的知识,要举行入队仪式。

  二、队室管理:

  1、学校安排队室和活动阵地、室内布置要估到庄严、朴实、整洁、实用、并富有教育性,便于队委会活动和工作。

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  2、值日员要按时填写大队日记,管理好各种资料和室内财物,打扫室内卫生。

  三、活动制度

  1、队员应认真覆行自己的职责和义务,服从组织领导,遵守组织纪委积极参加组织活动,注意发展个性特长,发挥自我创造性。队活动要与“争创文明使者”相结合。

  2、开展活动要有计划,有措施,有方案,每周活动时间为90分钟。每次活动结束后要认真总结,做好记录。

  四、会议制度

  1、大队每月、中队每周召开一次会议。

  2、队员每周一早7:30召开,队员要按时参加。

  3、辅导员要列席会议,指导工作。每次会议做好记录,并报请学校领导。

  五、档案管理:

  1、各种档案学校派专人负责,管理人员要坚持原则认真负责、精通业务。

  2、档案保存要完整、齐全,资料统计要准确,不得随意涂改或丢失。

  3、档案每学期检查一次,发现问题及时解决。

  六、评优制度:

  每学期进行一次“优秀队员”评选活动,由学校进行表彰或奖励。

篇2:中学食堂管理制度

  驹白中学食堂管理制度

  一、严格执行《食品卫生法》,防止“病从口入”,保障就餐者的身体健康。从业人员每年必须体检一次,持有效的健康证和培训合格证后方可上岗。

  二、进入食堂的各种原料,全部实行定点采购,确保食品质量。认真执行卫生“五四”制:由原料到成品实行“四不”制度,即采购员不买腐烂变质原料;保管员不收腐烂变质原料;加工人员不用腐烂变质原料;售食品人员不卖腐烂变质食品。

  1、成品存放实行“四隔离”;生与熟隔离;成品与半成品隔离;食品与杂品、药品隔离;食物与天然冰隔离。

  2、用具实行“四过关”:一洗、二刷、三冲、四消毒。

  3、环境卫生采取“四定”办法:定人、定物、定时间、定质量,划片分工,包干负责。

  4、个人卫生做到“四勤”:勤洗手、剪指甲;勤洗澡、理发;勤洗衣服;勤换工作服。

  5、定时做好餐具消毒工作,防止交叉污染;食品实行“五隔离”,即主食与副食、生与熟、成品与半成品,食品与杂食,食品与鼠药、农药隔离,不得混放;生、熟食刀案及冷荤配餐用具必须分开专用,并有明显标志。

  三、食品原料在使用前必须洗净,蔬菜应当与肉类、水产品类分池清洗,禽蛋在使用前应当进行清洗,必要时进行消毒处理。

  四、原料、半成品、成品的刀、墩、板、桶、盆、筐、抹布以及其他工具、容器必须标志明显,并做到分开使用,定位存放,用后洗净,保持清洁。

  五、冲洗操作间灶具和地面,认真擦拭餐厅地面和桌椅,每星期集中大扫除一次,重点为操作间墙壁、天花板、灶台、案板、饭台、厨柜、餐具、容器清洁,用具摆放有序,防尘、防蝇、防鼠设施齐全,食堂内无鼠、无蝇,无污染、无杂物及餐厅地面、门窗、玻璃以及周边环境卫生。

  六、对食品从业人员的教育,经常进行营养、卫生、职业道德和法治纪律教育,努力提高从业人员的业务水平,树立爱岗敬业精神。

  七、学校相关领导要经常检查饭菜质量,抓好卫生制度落实,保证学生就餐。严禁闲杂、生人进入食堂。

  八、如发现食物中毒事故,及时上报校、医院采取积极措施。并保护原料、工具、设备和现场,配合卫生行政部门调查和处理。

篇3:中学饮用水卫生管理制度

  驹白中学饮用水卫生管理制度

  为保证师生在校期间有足够的卫生饮用水,特制订以下饮水卫生管理制度。

  一、师生饮用水必须有专人负责管理。

  二、每天保证供给学生足量清洁卫生的饮用水。

  三、饮水管理员必须经过体检合格后才能持证上岗。

  四、净化水必须经过检验合格后方能正式供给学生饮用。

  五、饮用水应符合卫生标准,对饮水机应(每学期一次)进行统一消毒与不定期消毒及更换新饮水机相结合。

  六、要求学生每天自带水杯并保持清洁,不得使用公用水杯。

  七、每班一台饮水机,要求学生做好饮水机外表的清洁保养。

  八、建立班级自行管理和总务反馈管理机制,保证水桶内的净化水新鲜清洁。

  九、饮用桶装水应当放置在专用水房内,并要隔墙离地。

  十、索取供水源的卫生许可证及相关检验报告。

篇4:拉海尔三中高一一班班级管理制度

  拉海尔三中高一一班班级管理制度

  高一、一班

  一、班级目标:

  1、培养热爱党、热爱社会主义、热爱伟大祖国的思想感情;

  2、遵纪守法,良好的行为习惯、较好的生活自理能力;

  3、具有正确的学习态度、科学的学习方法、良好的学习习惯

  二、班级特点:团结协作,脚踏实地

  三、班级口号:天道酬勤,踏实静慧

  班委会成员及要求

  ①班长:z

  要求:管理好班委会成员,辅导其他成员完成应承担的责任,做好领导作用,积极配合班主任。

  ②学习委员:z

  要求:1.首先要检查同学们的作业情况。

  2.早自习督促同学背当堂早自习安排的内容。

  3.主动帮助同学解答疑问

  ③纪律委员:z

  要求:首先在早、午自习是重中之重严抓在其中违反纪律的同学,不管任何自习若没有特定的活动,必须保持安静不得玩手机,听音乐,吃零食。注重两操,做适当提醒。

  ④体育委员:z

  要求:做好即将到来的春季课间操管理工作,保证全员出操迅速,严谨,课间活动安全。

  跑步时站排迅速,出操迅捷,口号响亮,做操整齐,活动积极。

  ⑤生活委员:z

  要求:认真核对班级账目,及时查看并购买班级所需用品。

  ⑥安全委员:z

  要求:每天放学及时关闭门、窗;在适当时候关灯;随时就注意班级电、玻璃等可能有危险的东西。

  ⑦团支部:z

  要求:积极举办主题班会,提高同学们相应素质。

  四、对班级同学要求

  1.禁止旷课、逃课违反课堂教学管理

  2.禁止组织或参与打架斗殴

  3.禁止抽烟、喝酒

  4.禁止顶撞、谩骂、侮辱师长和学校教职工

  5.禁止损坏公务

  6.禁止扰乱校区内公共场所秩序

  7.禁止攀越校园围墙

  8.禁止撒谎、欺骗教师

  9.禁止染彩发、烫卷发、留长发

  10.禁止勾结校外人员到校寻衅滋事

  11.禁止进入营业性网吧、游戏厅、歌舞厅、赌博场所

  12.禁止乱扔废弃物

  13.禁止住宿生无故夜不归宿

  五、活动

  无论是学校还是班级举行的活动,每个同学都要积极参加,积极配合工作。

篇5:潜江中学第二课堂管理制度

  一、搞好“第二课堂”教学是坚持“三个面向”的需要,是促进学生全面发展,实现中小学培养目标的重要一环,学校领导管理人员在抓“第一课堂”教学的同时,必须抓好“第二课堂”教学,做到两个课堂并重。

  二、健全组织,加强领导。“第二课堂”教学应在校长(或副校长)领导下,由教导主任进行具体安排。教导处要有专人做“第二课堂”活动的组织工作(也叫总辅导员),把“第二课堂”教学纳入教师的正常工作量,经常检查教学情况,倾听意见,解决矛盾。

  三、建立辅导员队伍。建设一支稳定的辅导员队伍是开展好“第二课堂”教学的重要条件,辅导员应由事业心强,具有一定专业知识和技能的教师担任。为了弥补校内辅导力量的不足,学校可向校外争取支援,聘请有特长的学生家长、校友及其他社会人士担任辅导工作。

  四、制订工作计划。学校在制订学年(学期)工作计划时,应把“第二课堂”教学纳入计划,作为学校工作计划的有机组成部分。各教研组、各年级组要结合全校“第二课堂”教学计划分别制订具体计划,提出具体要求和具体措施。学科、科技小组活动计划,由小组辅导教师会同组员制订。每项全校性的活动开展前,都应由有关负责教师拟定实施计划(包括活动的内容、目的、要求、时间、地点、参加者、活动的方式、组织准备工作、检查措施等)。

  五、健全制度,总结经验。为了保证“第二课堂”教学经常地、持续地开展,教学质量逐步提高,还必须在实践中逐步建立和健全适应学校特点的“第二课堂”的教学制度。如保证“第二课堂”活动时间的制度、总辅导员和辅导员的工作职责、项目审定制度、定期竞赛制度、检查总结、评比、奖励制度等。学校领导管理人员对“第二课堂”教学要定期检查督促,及时发现和解决问题,并总结经验加以推广。

  六、创造条件,充实设备。开展“第二课堂”教学活动需要一定的物质设备,诸如场地、工具、图书、仪器等。学校领导管理人员应积极为活动的开展提供各种条件。对于活动场地,要统一计划、统筹安排,对于资金要按一定比例列入“年预算”,以保证活动需要的最低支出。还要通过师生自己动手修旧利废,制作有关器械工具,并利用“第二课堂”的活动,来充实“第二课堂”的设备。

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