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二幼园长岗位责任制

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二幼园长岗位责任制

  庄刘二幼园长岗位责任制

  一、贯彻、执行国家有关法律、法规、方针、政策和上级主管部门的规定,努力完成幼儿保教工作任务。

  二、领导协调幼儿园教育、卫生、保健、安全保卫工作,加强保教研究,切实提高保教质量。

  三、负责建立并组织执行幼儿园各种规章制度,实行科学管理。

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  四、负责聘任、调配工作人员。指导、检查和评估教师和其他工作人员的工作,并给予奖励和惩罚。全面协调人与人之间的关系,做到知人善任,使每个人有用武之地。

  五、加强教职工的思想工作,组织文化、业务学习,并为她们的政治和文化业务进修创造必要的条件。抓好干部队伍的自身建设,组建一支具有良好素质的教职工队伍,创设安全、愉快、健康、向上的工作氛围,创设良好的园风。

  六、关心和逐步改善工作人员的生活、工作条件,维护她们的正当权益。

  七、坚持勤俭办园的方针,管理好园舍、设备和经费,不断改善办园条件。

  八、做好家长、社会工作,向家长、社会宣传学前教育的意义,取得理解和支持。建立家长工作制度,指导幼儿家长工作,促进幼儿园、家长、社会教育的一致性。

  九、搞好幼儿园招生、编班、业务档案、资料积累等行政事务工作。

  十、加强自身修养,努力学习政治和教育理论,密切联系群众,秉公办事,不谋私利,发扬民主,勇于创新,勤奋好学,团结进取。

篇2:幼儿园园长负责制实施方案

  垛梁幼儿园园长负责制实施方案

  垛梁镇中心幼儿园实行园长负责制,园长是幼儿园行政负责人,对园的教育教学和行政工作全面负责、统一领导;教代会教职工参与园工作的民主管理、民主监督。

  园长的主要职责

  垛梁镇中心幼儿园实行园长负责制,园长主持园工作,对政府主管部门承担管理园的责任,对园的教育、教学和行政工作全面负责、统一领导。副园长协助园长工作。

  园长职责

  一、根据党的方针、政策和国家的法律、法规及教育行政部门的要求,从本园的实际出发,制订幼儿园章程和发展的阶段目标和措施,切实组织实施,不断提高保教质量和办园效益。

  二、发挥副园长的助手作用,明确中层干部岗位职责,加强管理,团结协调,形成合力。

  三、全面负责幼儿园教育、保育、科研工作,领导教职员工不断探索办园规律,深化课程改革,加强教学管理,开展教学研究,努力提升保教质量和管理水平。

  四、根据政府和教育行政部门的规定,按照单位自主用人等原则,结合幼儿园实际聘用教师,签订聘用合同;制定幼儿园内部管理改革方案,按规定程序组织实施。负责师资队伍建设,制订幼儿师资队伍建设方案和培训计划,通过多种途径,不断提高教师的思想政治素质和业务素质。采取有力措施,加快青年教师队伍的管理,建立优化师资队伍的长效管理机制。

  五、加强幼儿园的科学管理,组织制定和实施幼儿园各项规章制度,并认真检查执行情况。

  六、负责总务后勤工作,贯彻勤俭办学原则,坚持为保教工作和教职员工服务的方向;建立健全财务规章制度,严格财务管理,合理编制预算;加强园产管理,提高资金和教育资源使用效益;搞好校园环境建设,关心教职员工的生活,不断改善办园条件。

  七、发挥幼儿园的积极作用,参与社区教育活动,并依靠社区努力促进幼儿园教育、家庭教育、社区教育的协调一致,形成良好的育人环境。

  八、主持园务会议,研究有关全园性问题,进行决策,并付诸实施。

  九、配合党支部做好教职员工的政治思想教育工作,调动大家的积极性和创造性;积极发挥工会、青年、妇女等群体组织的作用,支持群体组织开展各项活动。

  十、处理园长职权内的其他一切事务。

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篇3:幼儿园分管园长职责

  台东幼儿园岗位职责分管园长职责

  1.建立健全各种食品卫生安全的管理制度和岗位职责。

  2.落实"一日三巡"制度,及时了解各条线贯彻幼儿园食品卫生工作的情况,做到"共性问题集体反馈,个性问题个别指导"。

  3.做好"上传下达"工作,发挥"桥梁"、"龙头"作用。对上级部门检查出的问题,及时采取整改措施。

  4.按分层管理原则,每月对下属人员进行工作考核,考核结果与结构工资挂钩。

  5.有计划地组织食品卫生管理员、食堂管理员以及食堂从业人员进行卫生法规、职业道德的学习和培训,提高认识,把卫生法贯彻落实到每个环节中。

篇4:幼儿园园长工作职责

  达明幼儿园园长工作职责

  一、依法办园

  1.严格按照国家规定的有关法律、法规、方针、政策和上级主管部门的规定办园。

  2.每周组织一次政治学习,及时将上级主管部门的办园思想及改革动向传达到每一位员工,准确地公开各种信息。

  二、组织管理

  1.主持幼儿园全面的行政工作(人、事、物)。

  2.全面考虑幼儿园未来的发展方向,做好“五年规划”、“年度计划”的制定与总结。

  3.以“教工大会”的形式建立健全幼儿园各类工作规范和岗位细则,并进行评估考核,结予相应的奖惩  4.负责全园人员的聘用、调配,做好每学年的班组组合安排。

  5.负责幼儿的招生、分班。

  三、财物管理

  1.统筹考虑幼儿园经费的合理使用,保证幼儿园未来发展的需要和国家规定的教师福利的需要。

  2.监督财会人员规范做好收支帐、管好物品。

  3.负责幼儿园第三产业的决策与创收工作。

  四、其它工作

  1.兼任幼儿园党支部书记,督促并指导园团支部、工会、妇委会、退协等组织开展工作。

  2.负责幼儿园与社区的联系与协调。

  3.负责“家长学校”的组织与管理,每学期每年龄段进行三次以上的活动。

篇5:幼儿园后勤园长岗位职责

  台东幼儿园后勤园长岗位职责

  一、卫生保健

  1.根据儿保的要求,制定卫生保健制度。

  2.每学期,根据本园的现状确立重点,制定改善计划。实施后,向全园公布结果和总结。

  3.合理规划幼儿园的场地,做到绿化、美化、儿童化。

  4.指导保健室及厨房科学合理地安排幼儿膳食。

  二、园容、园舍及安全

  1.督促总务处、会计室人员严把物品进出关,做到帐目清楚,收支平衡。

  2.负责幼儿园校园环境 整体规划与实施。

  3.负责全园房舍、器械、设施的检查,并督促有关人员及时维修。

  4.负责固定资产的统计、保护、管理好库房物品。

  5.建立健全幼儿园安全制度,改善不足,杜绝漏水、失火、被盗、丢失、食物中毒等现象。

  三、为教学服务

  1.做好教育教学所需的物品配备、场地提供等。

  2.负责与配合幼儿园的观摩、接待、大活动的准备工作。

  3.安排寒暑假、节日值班和早晚值班。

  四、日常工作

  1.每周五定期或平时不定期地检查各班卫生,及时评价反馈意见。

  2.每月组织伙委会会议,每周参加儿童伙委会和教师伙委会的食谱制定工作。

  3.每月组织保育员学习一次,提高其保育意识及保育技能。

  4.每月检查全园的大型器械、线路、房舍等 ,消除隐患。

  5.每年利用假期对全园进行有重点的维修、改建、添置,为教育教学创设良好的环境。