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党支部六项基本制度

  现如今,党支部,制度相关内容使用的频率越来越高,那么拟定党支部,制度真的很难吗?下面是小编整理的党支部六项基本制度,仅供参考,大家一起来看看吧。

党支部六项基本制度

党支部六项基本制度

(一)支部大会:每季度1次,一年4次。

1、一般每季度召开1次。

2、主要内容:学习贯彻党的精神和决定,研究决定支部的各项工作。

3、会议程序:①

统计到会人数;②

由书记或副书记宣布开会;③

围绕议题展开讨论;④

归纳讨论意见;⑤

形成支部大会决议;⑥

闭会。

大会期间要做好会议记录。

4、形成支部大会决议。

(二)支委会:半月1次,一年24次以上。

1、一般每半个月召开1次,或根据需要召开。

2、主要内容:研究贯彻执行上级党组织的决定和支部决议;研究党员的管理教育,党员发展、奖惩、研究本村经济工作、支部工作和精神文明建设,研究团、妇等工作。

3、会议程序:①

宣布议题;②

展开讨论;③

归纳意见;④

形成决议;⑤

明确分工。

(三)党小组会:每月1次,一年12次。

1、一般每月召开1次,也可增加次数。

2、主要内容:学习上级文件精神,执行支部决议,组织党员汇报思想、工作情况,研究党员的发展工作,民主评议党员,评选优秀党员,党小组长,党代表等党务工作事宜。

(四)党课:每二个月1次,一年6次。

1、一般每二个月上1次。

2、主要内容:党的三基,***理论、“****”重要思想和章程为主要学习内容。

3、基本要求:①

有计划有安排,提高到课率;②

要抓热点、难点进行教育,有针对性;③

认真备课,保证质量。

(一)党员目标管理。

1、基本要求:党支部根据党员的情况,把党员要做的工作转化为数量、质量、时限要求的具体目标,通过组织措施,得到实现。

2、基本步骤:①

制定目标;②

组织实施;③

严格考评。

(二)民主评议党员。

1、民主评议党员是对党员进行经常性教育、管理和监督的一项有效措施;以党支部为单位,一般在年底进行,一年1次。

2、评议内容:①

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是否有坚定的共产主义、社会主义信念,能否坚持四项基本原则,坚持改革开放,与本职工作结合起来;②

是否坚决执行党在农村的路线、方针、政策。在思想上、政治上、行动上同中央保持一致;③

是否执行党的决议,严守党纪、政纪、国法;④

是否牢记党的宗旨,关心群众,廉洁奉公;⑤

是否带头致富又带领群众共同致富。

3、基本步骤:①

组织准备;②

学习教育;③

民主评议;④

处置不合格、基本不合格党员;⑤

总结整改。

4、对不合格、基本不合格党员的处置,支委会应区别不同情况,提出妥善的处理意见,提交支部大会讨论通过后,报上级党委审批;对被劝退和除名的党员,要做好思想工作。

(三)党员目标管理与民主评议党员相结合。

1、党支部在党员目标管理考评时,要结合民主评议党员,把党员完成目标情况,作为评议党员的重要依据。

2、党支部进行党员目标管理年终考评和民主评议党员,要制订便于操作的方案,考评、评议时间不少于3天。

1、主要目的:为了鼓励先进,鞭策后进,发扬党内积极因素和进取精神,增强党性观念,提高党员队伍素质,充分发挥党员的先锋模范作用。

2、基本要求:一般结合年底民主评议党员工作和“七·一”活动开展评比表彰;根据章程规定,结合中心工作和支部实际,制定受表彰的先进集体和优秀个人的条件或根据上级党组织制定的标准,评选出优秀共产党员、优秀党务工作者和先进党支部、先进党小组;各支部要把评比表彰同加强教育管理结合起来,制定出创先****的规划和措施,做到季度检查,半年初评,年终总评。

3、评选表彰的程序:①

进行动员教育,讲清目的、意义、条件;②

召开大会评选;③

支委讨论,报上级审批;④

采取物质奖励与精神鼓励相结合的形式进行表彰,以精神鼓励为主,通过适当方式宣传先进事迹,号召全体党员向他们学习。

1、切实重视农村党员、干部的培训提高工作,制订计划,利用县、乡(镇)党校和党员活动室对党员、干部进行培训或轮训;积极组织党员、干部参加农函大、农广校学习,保证每一个党员、干部都能接受培训。

2、县委党校负责对支部书记的培训,每年受训时间7至10天;乡镇党校负责对支委的培训,每年受训时间5至7天;乡镇党校和党员活动室负责对农村党员轮训,每年每人受训时间累计达7天以上。

3、培训内容:主要是***理论、“****”重要思想和章程、农村实用技术、市场经济常识、农村法律常识、村务管理知识和时事政治等。

1、开展党日活动,对严格党的组织生活,活跃党内生活,有重要意义。各支部要利用党员活动室,每月中旬或月底指定一天,集中全体党员开展活动。

2、党员活动室是开展党内活动的重要阵地。尚未修建村部和活动阵地的,要想办法尽快完善,已建好的室内布置要庄严、朴实、整洁。

3、活动内容:要与召开支部大会、上党课、收看电教片、组织义务劳动,为贫困户送温暖等活动结合起来。开展活动要形式多样,生动活泼,使党员活动日成为全体党员接受教育、履行义务、行使权利、增进友谊的重要载体和手段,增强开展党日活动的生命力和感召力。

篇2:民族大学办公室党支部学习制度

  民族大学办公室党支部学习制度

  为加强党员的理论学习,全面提高党员理论素养和业务能力,充分发挥党支部战斗堡垒作用和党员先锋模范作用,规范党支部学习活动,特制订本学习制度。

  一、参加人员

  参加人员为校办、校友办党支部全体党员,必要时可吸收入党积极分子参加。

  二、学习内容

  宣传和贯彻执行党的路线、方针、政策及上级党组织的决议,组织党员认真学习马列主义、*思想、***理论、“****”重要思想和****,学习党的基本知识,不断增强党员的政治意识,大局意识,责任意识,树立正确的人生观,世界观和价值观。

  三、学习时间

  党支部一年内组织专题学习不少于4次,党支部民主生活会每月不少于2次。

  四、学习方式

  (一)坚持理论与实际相结合。围绕学校中心工作,既学习政治思想理论,又深入实际调查研究,既重视宏观层面的把握,又着眼于具体问题的解决。

  (二)坚持集体研讨和个人自学相结合。集中学习采取集体讨论、交流发言、观看影像资料等多种形式进行。分散自学时要求按照学习计划结合工作实际安排自学内容,或按通知要求的内容进行,并做好学习笔记。

  五、学习要求

  (一)党支部学习实行支部书记负责制,支部书记负责集中学习的主持或指定其他支部委员主持,学习计划和内容的审定,组织对学习制度落实情况的考核。

  (二)组织委员负责制定党员的教育、管理、组织发展等工作计划,并组织实施;做好支部工作的记录和组织生活会的准备工作。宣传委员负责制订学习计划,报支部书记审定后组织实施;负责学习材料的准备,学习时间和内容的通知和考勤工作。

  (三)坚持完善创新“三会一课”。“三会”指定期召开支部党员大会、支部委员会、党小组会。“一课”指按期上好党课。认真抓好党支部组织生活会、民主生活会制度的落实,确保党内生活规范化、制度化、经常化。

  (四)参加人员要妥善安排好手头的工作,按时参加集中学习;因故不能参加的,要向支部书记请假。学习的出勤状况同评优结果挂钩,无故缺勤两次以上者,取消当年“优秀党员”评选资格。

  (五)学习中,手机设置静音状态,无特殊情况不在学习室内接、打电话;要认真记录学习内容,以备查阅;做到学习签到簿、会议记录簿、个人笔记簿“三簿”齐全。

篇3:科大环境学院学生党支部工作制度

  科大环境学院学生党支部工作制度

  一、支部书记岗位职责

  1、团结党支部成员,认真搞好党支部的组织建设。

  2、认真学习领会党的方针、政策,根据上级党组织下达的工作重点,提出党支部年度工作建设性意见。

  3、认真听取党员和支部委员的意见,做出党支部年度工作计划。

  4、积极开展富有成效的工作,搞好大学生入党积极分子培养,大学生党员发展及大学生党员思想教育工作。

  5、带领并监督党员积极发挥党员先锋模范作用。

  6、经常联系群众,了解大学生党员的现实表现,做好年度党员评议工作。

  7、经常向上级党组织汇报工作,做好年度工作总结,向党员大会汇报。

  二、宣传委员岗位职责

  1、年初提出年度党员学习及培训计划。

  2、认真学习党的方针政策,搞好党支部的党员学习。

  3、带领党员深入学习中进行调查研究,摸清学生的思想脉搏。

  4、每学期组织党员写一份有关党支部内大学生思想动态的调查报告。

  5、经常向支部书记轻视、汇报工作。

  三、组织委员岗位职责

  1、协助支部书记抓好党员队伍建设工作。

  2、抓好支部入党积极分子和预备党员的培养考察工作。

  3、做好大学生入党积极分子和预备党员的档案管理工作。

  4、年末向党支部委员会提出下年度党员发展初步计划。

  5、具体做好大学生党员发展的工作质量,每年末写出一份党员发展工作质量分析报告。

  6、按期收齐党费,如数上交上级党组织。

  7、具体做好大学生党员发展和预备党员转正的组织工作。

  8、协助支部书记监督党员发挥模范带头作用,认真管理好“党员行为监督箱”。

  9、经常向支部书记请示,汇报工作。

  四、党员行为规范

  1、认真学习马克思列宁主义、*思想和***理论,学习党的路线、方针、政策及决议,学习党的基本知识,学习科学、文化和业务知识,努力提高为人民服务的本领。

  2、贯彻落实党的基本路线和各项方针、政策,带动群众为经济发展和社会进步艰苦奋斗,在工作、学习和社会生活中起先锋模范作用。

  3、坚持党和人民的利益高于一切,个人利益服从党和人民的利益,吃苦在前,享受在后,为集体为国家多做贡献。

  4、自觉遵守党的纪律和国家的法律,严格保守党和国家的秘密,执行党的决定,服从组织分配,积极完成党交给的任务。

  5、维护党的团结和统一,对党忠诚老实,言行一致,表里如一,坚决反对一切派别组织和小集体活动。

  6、切实开展批评和自我批评勇于揭露和纠正工作中的缺点和不足,坚决同消极腐败现象作斗争。

  7、密切联系群众,向群众宣传党的主张,遇事同群众商量,及时向党反映群众的意见和要求,维护群众的正当利益。

  8、发扬社会主义新风尚,提倡共产主义道德观,为了保护国家和人民的利益,在一切困难和危险的时刻挺身而出,英勇斗争,不怕牺牲。

  五、党支部组织生活制度

  1、会议制度 按期召开支部党员大会、支部委员会和党小组会议,支部党员大会和小组会一般每月两次,支部委员会根据需要召开。

  2、报告工作制度 支部委员会每季度必须向支部党员大会做一次自身建设和工作情况的报告。

  3、支部委员民主生活制度 支部委员会必须每季度至少开一次民主生活会,就执行党的方针政策、上级命令、指示和支部决议等重要问题以及支部委员会成员思想作风和工作上的问题,互相交换意见,开展批评和自我批评,统一思想,增强团结,改进工作。

  4、党员汇报制度 党员每季度至少向党组织汇报一次思想工作和完成支部分配的任务的情况。党员本人若发现别人思想、工作上的重要情况和问题,应随时向党组织汇报。

  5、评议党员制度 党支部每半年组织一次党员(特别是干部党员)的思想工作、作风和模范作用的评议。党员要听取群众的意见,虚心接受批评和监督,并进行自我总结,党支部要对每个党员进行批评教育,肯定优点,提出缺点和要求。

  6、党内表决制度 决定党内重大问题时,要召开党支部党员大会或支部委员会进行表决,遵循党内表决制度,不论赞成或反对,执行一人一票表决制,少数服从多数的原则。对于少数人的不同意见,应当认真考虑。如对重要问题发生争论,双方人数接近,除了在紧急情况下必须按少数服从多数执行外,应当暂缓作出决定,进一步调查研究,交换意见,下次在表决;在特殊情况下,也可将争论情况向上级党组织请示汇报。

  六、预备党员考察写实制度

  1、预备党员在一年的预备期内由支部派两名正式党员以党员标准结合实际情况,考察其思想觉悟、政治品行、工作表现等,并将每季度考察的情况填入预备党员考察写实表内。

  2、预备党员要严格旅行党员义务,不断提高自身修养,根据党员条件和支部接收预备党员大会上提出的意见和要求,做出个人进步规划书交给党支部。规划中应结合本人实际,突出从几个方面发挥共产党员的先锋模范作用,以利于党组织和党员监督。

  3、预备党员每季度向支部递交一份书面思想汇报材料,每半年在支部党员大会上口头汇报半年中的思想、学习和工作情况。

  4、党支部根据预备党员的实际情况,交于其一定的工作,考察其为人民服务的思想觉悟。

  5、预备期满前两周向支部提出预备党员转正报告,支部委员会提前一周预审可否转为正式党员。党支部按期召开党员大会讨论预备党员转正,转正材料一周之内报上级党组织。

  6、在预备党员转正前,如遇特殊情况应及时与党总支联系,争取得到党总支支持。

  七、缴纳党费和管理制度

  1、党支部成员每月按规定标准自觉向党支部缴纳党费。

  2、党支部日常管理制度:量化考核制度。量化考核制度分成两个方面进行考核,基准分为8分,在此基础上进行加减分。党支部成员违反扣分条例中的相关规定时,依据相应条款实行扣分制度;依据相应加分条款实行加分,加分范围原则上受加分条框限制。

  扣分条款:

  <1> 支部全体成员必须按时参加支部例会和各项组织生活会以及支部活动,不得无故迟到、早退、缺席。如有违反:迟到或者早退一次扣0.5分,无故缺席一次扣1分,并责令其在支部大会上做检讨。

  <2> 请病假必须出示相关证明,请事假必须经党支部书记批准。如有违反,一次扣1-2分。

  <3> 在支部大会上不遵守会议纪律(如乱说话、做与会议内容无关的事情),将酌情扣0.5-1分。

  <4> 违反校规校纪并造成不良影响者,视情况扣2-5分,预备党员取消转正资格。

  <5> 党员、预备党员期末考试成绩不及格者,视其不及格科目多少,扣1-1.5分;对于预备党员,如考试不及格者,视其表现情况决定是否推迟转正。

  加分条款:

  <1> 支部成员应起好模范带头作用,努力学习并积极工作,期末获得奖学金或优秀学生干部或先进个人者加0.5-1.5分。

  <2> 在校级以上活动中获奖者,给予0.5-1.5分的相应加分。

  <3> 积极参与支持院校团学活动,维护院校声誉,热心公益事业,帮助他人并取得良好影响者,加0.5-1.5分。

  <4> 其他未尽事宜,视具体情况酌情予以加分。

  说明:

  1、考核制度有支部委员会执行,每次支部大会前依据以上条例量化评分,并定期公布考核分数。

  2、综合评定得分低于5分者,报上级党组织批准汇总材料载入其个人档案,并向党总支建议取消该同志优秀学生干部、奖学金和先进个人等所有荣誉的评选资格。情况严重者,根据《中国共产章程程》及其他相关规定,报学校党委组织部作出适当的党内处分。

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篇4:小学党支部党员承诺践诺评诺工作制度

  浦杨小学党支部党员承诺践诺评诺工作制度

  1、公开承诺。每学年初认真制定并公开承诺,党员的承诺内容由支部审核把关。对审定通过的承诺内容,由党支部和党员签订《党员公开承诺书》,承诺书一式两份,由支部保存一份,公示一份。党支部、党员承诺内容通过校园网站创先****专栏向全校公布,接受全校教师、家长监督。

  2、公开评诺。支部书记每月对支部党员公开承诺内容的履行情况进行公开点评,并对下一阶段践诺工作的推进提出意见和建议。

  3、跟踪督诺。党支部对支部党员公开承诺负有管理和监督责任。党支部书记为负责人,支部委员建立联系点,对支部党员的践诺情况进行跟踪指导和督促检查,及时掌握情况,对好的典型、经验和做法要及时宣传推介。

  4、民主评诺。党支部每学期召开以座谈会、调查问卷等方式,抽选群众代表对校党支部和党员公开承诺内容的履行情况进行群众民主评议,并将评议结果及时公开发布,接受群众的监督。对在群众评议中反映出来的问题,党支部和党员要制定整改措施和计划,积极进行整改提升,并及时向群众通报整改落实情况。

  5、公开结果。党支部在学年末,把支部和党员的承诺内容履行情况和完成结果公开发布,使各位党员在学校教书育人过程中履行的职责及取得的成绩一目了然,并作为党员创先****的评价标准,确保创先****活动常态化并取得实效。