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平凡之中见精神(煤矿党员演讲稿)

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平凡之中见精神(煤矿党员演讲稿)

  平凡之中见精神(煤矿党员)

  各位领导、在座的各位朋友:

  大家好:今天我演讲的题目是《平凡之中见精神》。

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  说平凡,是因为我今天向大家介绍的这位同志事迹平凡,如果你想听轰轰烈烈催人泪下的故事,你一定会感到失望的。说平凡,还因为我所介绍的这位同志身份平凡,他是一名普通技术管理人员。虽然他很平凡,但是有一点他感到骄傲,那就是------我是一名共产党员。他的名字叫于小伍。

  大家知道:运转队负责确保矿井井上、井下生产所必须的“提风压风排水”及井上生活用水供气供暖等各项工作的正常运转及日常维护,工作面广,战线长,工作量大,面对种种困难,运转队全体干部职工在***理论伟大旗帜的指引下,在矿党政领导的正确指导下,扎根济东,建家立业,戮力同心,奋勇拼搏。自九七年七月建队至今,没有发生过一起因故障停机而影响矿安全生产的事故,为矿井两个文明建设的大踏步前进做出了积极的贡献。这些成绩的取得是与全队广大职工的努力分不开的,于小伍同志就是其中的一位。自九七年七月从公司职工大学毕业分配到矿运转队,负责井下片区机电技术工作以来,他本着”干一行,爱一行专一行”的原则,立足岗位,刻苦钻研,业余时间认真学习专业知识,理论联系实际,努力把自己所学知识应用到实践工作之中,为努力提高自己的业务工作能力,他还不断向老师傅请教,并在最短的时间里成为了队里一名不可缺少的技术能手,掌握了一套把脉问诊的本领,工作中,他还结合实际大胆进行技术革新,五年来,共进行革新项目10余项,提合理化建议40余条,部分建议被矿上采纳,其中技术革新项目“电动机无功功率自动补偿装置”和“主扇风机励磁装置改造”在济二矿第三次科技大会上获奖,并且在山东煤炭科技****年第五期发表论文。为该队实现安全运行五周年,做出了积极的贡献,特别在2000年,矿专门从美国引进了压风机和注氮设备,当时队里就他一人负责井下机电技术工作,为摸透这两套”洋玩意”的性能、特点,由于进口设备资料科技英语较难,他利用业余时间,勇敢地抱起了厚厚的专业技术英语大词典,从每一个单词开始,慢慢的啃,细细的嚼,在试运行的那段日子里,天天晚上熬到深夜,第二天还要坚持上班,累急了就随便坐个地方打个盹儿。

  功夫不负有心人,厚厚的设备说明书终于从他的手里,由ABC变成了方块字,而他的身体却消瘦了一圈。根据试运行期间设备出现的故障情况,他准确判断出问题所在,并及时向有关领导反应,与厂家技术服务人员取得联系,一起对每台压风机的最小压力阀设计不合理等一系列问题进行了整改,进一步完善了进口压风机保护装置,增设了初级风过滤装置,确保了压风机的可靠运行,该设备自正式投入运行以来,未发生过一次故障停机事故,为矿井安全生产创水平提供了可靠保障。事业与家庭,往往不能兼顾,就象鱼与熊掌不能兼得,由于他一心扑在工作上,家里的重担就落在了妻子一人的肩上,他为此感到内疚,注氮工作是一项技术要求特别高的工作,万一出现问题就会给矿井带来不可估量的损失。因此每次井下采煤面要求注氮以防备灭火时,他都会亲自到位,直到运行可靠后才回家,即使是家里有事,或老婆孩子有病,他也总是把工作放在第一位。一次,妻子有病躺在家里,于小伍处理完提风故障回家已经晚上11点多钟了。一进门,看到年近七十岁且身体不好的母亲,一手挽着孩子,一手为妻子倒水吃药,他心里酸溜溜的,赶紧接过暖瓶为妻子倒水,妻子刚刚吃过药,电话铃又响了。队里通知注氮机故障让小伍马上赶到班上。母亲听了后说“小伍能不能等你媳妇的病好一点再去。”小伍也感到应该照顾一下妻子,可是,班上真的有事,小伍十分的为难。“知夫者莫过于妻”,正当小伍十分为难的时候,躺在床上的妻子颤动着说:“妈,让他去吧,如果不是真的需要他,班上不会打电话的。”看着躺在床上的妻子和抱着孩子的母亲,眼里含着泪不舍的离开了家,这就是一名共产党员无悔的选择。由于他出色的工作表现,自九七年进入运转队以来,他年年被矿评为先进生产者,曾数次被矿被为季度文明职工标兵,去年还光荣地被矿评为矿“十佳”文明职工标兵。在座的各位领导及广大职工朋友们,正是我们有了象于小伍这样的许许多多立足岗位默默奉献刻苦钻研以矿为家的,工作中充分发挥集体主义精神的广大职工,才有了我们济宁二号煤矿灿烂的今天。

  在发展的路上,或许你还有一些茫然,或许还有一些顾虑,那么,让我告诉你,让我们携起手,发扬“滴水穿石”的精神,踏着改革的步伐,用科技知识来武装自己,在矿为我们提供的这个大舞台上,各展所长。“遍身穿就黄金甲,欲与西风战一场”,共同创造我们济宁二号煤矿辉煌的明天。

篇2:青春在电荒中闪光演讲稿

  青春在“电荒”中闪光

  尊敬的各位领导、各位评委:

  大家好!现在正值盛夏,窗外,骄阳似火,热浪袭人。今天,我们在这里,虽然享受着空调带来的丝丝清凉。

  但我想,此时此刻,一不定期有很多地方的很多人,正在忍受着缺电的折磨。电荒,曾经是一个如此陌生的词语,如今,却是如此真实而长久地停留在我们的生活中。由于缺电,相关地区经济发展和相关企业的正常运营已经面临“温饱”威胁。国家电网公司的统计数字显示,今年一季度全国共有24个省级电网拉闸限电,较之上年有增无减。这样的数字,意味着工厂可能开工不足;意味着居民在盛夏酷暑之中可能无法尽心享受空调带来的清凉。

  而我们,作为电力部门的青年一代,处在这样一个能源紧缺、电力紧张的特殊时期,既是挑战,也是机遇,更是对我们电力青年人的严峻考验!开源不及,节流当先,应该是解决时下缺电危机的明智之举。今年6月6日——11日是全国节能周,今年节能周的主题即是:“节约用电,缓解瓶颈制约”。一场声势浩大的节能宣传活动由此拉开了帷幕。××团委顺应形势需要,今年上半年有计划、有重点地举办了三次有序用电、节约用电大型宣传咨询活动。深入农村、深入社区。田间、地头、码头,都留下了青年志愿者的身影。发放有序用电、节约用电宣传资料上千余份,接受咨询300余人次。我们欣喜地看到,群众从最初的不理解、抱怨渐渐地变成理解、体谅了。而我们的青年朋友,则自觉地成为节电的带头人。随手关灯,下班了,把电脑关好;回家了,把空调调高一度。用自己无言的行动影响着身边人。“限电不限真情,缺电不缺服务”,这决不仅仅是一句口号。

  优质服务是旗帜,优质服务是形象,优质服务更是生命线。“优质、方便、规范、真诚”的八字供电服务方针已成为团员青年们的行动指南。服务人民,奉献社会,正在成为一种企业价值观,融入职工的言行中,影响着越来越多的年轻人。曾获“省级青年文明号”的局营业厅,有80%是团员青年。作为县局的对外窗口,他们紧紧把握“更新服务观念、提高服务素质、推行服务规范”这个重点,耐心细致地对待每一个客户,特别是去年以来,到处都是拉闸限电。用户大都意见很大,在遭到用户无理取闹甚至是辱骂时,他们一声不吭地忍了下来。因为他们深深地知道:他们的一言一行代表着供电局的形象。

  去年8月,正值盛夏,××镇多条线路因故障频频报修。事故就是命令,电力110、承装公司的年轻小伙子们,连续十天半月天天抢修至凌晨一、二点。当用户向他们表示感谢,甚至有用户请吃夜宵送礼时,他们一一婉言谢绝,只是憨厚地笑笑“这是我们应该做的”。一滴水珠可以折射太阳的光辉,一片绿叶也可以带来一片清凉。我们恰逢赶上这样一个资源匮乏、能源紧缺的年代,这是一场没有硝烟的战争。经历的都是财富,年轻的朋友们,让我们从自身做起,从小事做起吧!“穷且益坚,不坠青云之志”,只要我们团结一致,一心共闯难关,我们有理由相信,“火树银花不夜天”又会重回我们眼前!

篇3:真情送给纳税人演讲稿

  真情送给纳税人

  各位领导、各位评委、各位来宾大家好:

  今天我演讲的题目是《真情送给纳税人》大家对这样的情形并不陌生:不管是城镇主要街道上的公益广告,还是乡村土墙上的标语口号,人们经常可以看到的是“纳税是公民应尽的义务”、“偷逃税款可耻”、“严厉打击各种涉税违法犯罪活动”等标语,似乎所有纳税人都是偷税犯罪分子,都应该受到从重打击。每每看到这些,有一些纳税人就感觉不舒服,这到底是怎么啦?

  在我们工作中,平时宣传的大多是征纳双方的权利和义务,却很少有人关注税务机关应该为纳税人做些什么。这说明税务机关只是过多的强调纳税人纳税义务,而没有真正的考虑对纳税人应该提供哪些对纳税人的需求关注的太少、了解的太少,反映了社会上对纳税人正当权益的一种漠视。曾经有一位厂长对我说:“作为纳税人,我们从没有过过多的奢求,只是要求国税机关能够依照新《税收征管法》的规定,给我们多一点关怀,多一些尊重,让我们缴上舒心税。”

  其实,有这种感受的绝对不仅仅是那位厂长一个人,许多纳税人都发出了同样的感慨:以前说起纳税人,感觉就像是“被统治阶级”似的,少数税务人员在办税过程中确实存在霸气十足,粗暴生硬,纳税人很不满意。纳税人是国家财富的创造者,他们在履行了纳税义务的同时,应该得到社会的尊重和良好的服务,税务机关有责任,有义务满足他们在涉税方面的服务要求。

  新《税收征管法》及其实施细则的颁布实施,为纳税人提供优质服务已成为税务部门义不容辞的法定义务。今年市局党组高瞻远瞩的提出了建设服务型税务机关的宏伟方略,这就更求我们要彻底转变观念,把税收优质服务放在我们日常工作的首位来抓。“税务机关创新服务搞得好不好,关键要看纳税人满意不满意。”要进一步创新纳税服务,必须把握好一个出发点,那就是要站在纳税人的角度想问题,及时了解纳税人盼望什么、想着什么、需要什么,我们要从纳税人不满意的地方做起,急为纳税人所急,想为纳税人所想。曾经有一位从事小饰品经营的个体业户对我说:“作为我们纳税人,最关心的是税负,最怕的是税务机关不一视同仁和盛气凌人”。如何实现税务机关对纳税人服务的最优化,使纳税人在最短的时间,在最文明的环境中,以最简捷的方法办理涉税事宜,效率是关键。

  今年我市国税系统全面推行CTAIS税收管理系统,提出“一站式”服务、“全天侯”服务、“零距离服务”,让纳税人备受关爱。同时我们还淡化角色差异,创造宽松和谐的纳税环境,大厅内休息茶座,冷暖空调,办公用品等一应俱全。推行“透明服务”,畅通税法公告渠道,让纳税人尽快知晓和领会税收政策法规;推行“真情服务”,建立与纳税人之间的信息绿色通道,及时倾听纳税人的意见;推行“文化服务”,把文明服务作为税收文化建设的重要内容,让纳税人感受到税收文化的感染力、亲和力。从真正意义上提高纳税服务的质量。

  没有春的耕耘,哪来秋的收获,让我们用真诚和汗水来架起征纳双方沟通的桥梁,真情付出,真心服务,换得真实信任,让我们征纳携手,税企同心,共同创造一个繁荣昌盛的小康社会。谢谢大家!

篇4:给思想插上高飞翅膀演讲稿

  给思想插上高飞的翅膀给思想插上高飞的翅膀教育心理学领域有一句经典名言:“播下一种思想,收获一种行为;播下一种行为,收获一种习惯;播下一种习惯,收获一种性格;播下一种性格,收获一种命运。”它很好地诠释了思想和命运之间的互动关系。伟大的自然界创造了人类,人之所以与众不同,是因为人有思想、有意识、有主观能动性,可以自己把握自己的命运。

  十六年的学生生涯和短暂的工作历程中,我每日必省吾身,而不敢稍存懈怠,它培养了我诚信、务实、宽容、有益于人的思想品格。孔子有云:“人之初,性本善”。我们如果能够做到诚信、务实、宽容、有益于人,有理由使我们相信双方最终会达到双赢的局面的。企业的发展也同此理,在竞争日趋激烈的环境下,只有追求企业与企业、企业与员工双赢甚而多赢的局面,才可以使企业生存并富有竞争力。而企业发展的精神动力是企业文化,企业文化是什么呢?企业文化是企业全体员工思想意识和行为相互作用而生成并用来教育新成员的一套价值体系。铭石煤层气公司属于服务行业,旨在推广清洁、无毒煤层气的工业和民用方面,以改善人们的生活环境。铭石公司追求的是务实的理想主义。

  简单的说,就是我们要牢记煤层气旨在改善人们的生活环境,不在求利,但利润会随之而来。我们企业的这种自身特点是长久以来文化沉淀的结果,已经初步形成我们自己所特有的企业文化,它不仅反映在我们企业的人性化管理模式中,也反映在全体员工的行为习惯中。牛顿先生告诉我们,“力的作用是相互的”。企业文化反过来又作用于每一名员工,要求并激励着每一名员工向着共同的目标迈进。山石垒而成高山,山石因而扬名;点滴汇而成大河,点滴因而不干。企业利益与员工利益生息相关,只有找到最大融合点,二者才可以相得益彰,达到双赢的局面。高尔基说“社会是人生最好的大学”。对于刚踏上征程的学子来说,我们需要的不仅仅是课本上的知识,我们更需要课本上所学不到的知识。我们渴望经风雨、长见识,渴望一个展现的平台,渴望自我价值的实现。经验的积累,阅历的增多,我们更渴望重返校园再培训的经历。

  个人发展和企业发展就像“人”字的一撇一捺,相互支撑,不可或缺。尤其是我们企业还处于发展的初级阶段,这需要每一名员工自觉行动起来,像爱护自己的家园一样,发扬奉献精神。而企业要想在企业竞争中富有相当的竞争力、要想得到长足的发展,就需要通过有目的、有组织、有计划的培养企业每一位员工的学习和知识更新能力,不断调整整个企业人才的知识结构。

  这也是一种企业文化。我们是年青的一代,我们最大的资本不是别的,就是年青!我们有活力、有激情、有思想、有抱负、有渴望、肯付出。就像一张白纸,我们愿意燃烧青春,在上面涂写自己的印记。我们由于年青,就缺乏必要的经验,但我们愿意向经验丰富的前辈、专家虚心学习,相信通过我们扬长避短,以互补的形式融入日常的工作中,就一定能够把我们的工作做的更出色!马斯洛说:“一个人能够成为什么,他就必须成为什么。”如果你的目标是天上的星星,你就只能射到天上的老鹰;如果你的目标是天上的老鹰,你就只能射到沙滩上的石头!我愿我的目标是那天上的星星!尼采曾在《悲剧的诞生》中说道:“就算人生是个梦,我们要有滋有味地做这个梦,不要失掉了梦的情致和乐趣;就算人生是场悲剧,我们要有声有色地演这出悲剧,不要失掉了悲剧的壮丽和快慰。”

篇5:诚信铸成忠诚(交警演讲稿)

  诚信铸成的忠诚(交警)我是一名来自公安交警系统的普通民警。从警三年来,在战友们那无悔的青春和不改的忠诚里,在我们这支队伍向着太阳走去的足迹中,使我逐渐升华了对人民警察的认识,比如诚信。记得康德曾经说过:“这个世界上只有两样东西能引起人内心深深的震动,一个是我们头顶上灿烂的星空,一个就是我们心中警察的道德准则。”而今,我们仰望苍穹,星空依然璀璨清明,再俯察内心,警察的道德律令却需要我们在心中再次温习和呼唤,诚信是金,品质纯正正向弥足珍贵,值得我们珍藏在心灵深处。红色故都—瑞金,作为全国百个爱国主义教育基地之一,这里集中了中国共产党成立之初各种革命文物和旧址群,随着旋游业的发展,瑞金这座小城市成为全国乃至世界友人向往的地方,每年到瑞金接受革命传统教育的人无以计数。作为一名交通警察,给我印象最深的恐怕是“寻包”了。

  记得有一次,有一位外地客商到瑞金旅游,顺便考察投资环境,当一天的行程结束后回到宿地,发觉随身带的公文包还留在出租车上了,包内有各种资料及现金,当时天色渐晚,也没有看清牌号,只知道是一部黑色的桑塔娜轿车,当时,我正在宿地边的公路上执勤,听到这位外地游客的反映,我耐心细致地安慰这位游客,叫他不要担心,先回宿地休息,明天早上之前一定给你一个满意的答复。这位客商带着满脸的疑虑走了。下完班以后,我和队里的另一名同事,到出租车停靠点一一询问司机,均没有得到好消息。饥饿似乎有意跟我作对,加之全身疲倦,力气全无,但我心中只有一个信念,既然答应了游客就一定要办到,否则,“有困难找警察不就成为一句空话”吗?想到这里,顿时心信百培,真是柳暗花明又一春,正当我们要离开时,前面不远处一辆黑色的桑塔娜轿车停了下来,车门打开,走下来一年轻小伙子,手里拿着一只公文包,径直的朝我们走来,见到我就说:“他今天拉了一个游客参观,送走游客后,才发现游客的公文包还留在车上了,我又不知道他住在哪里,叫什么名字,我驾车在街上转了好久,希望能够遇见他,但没能实现,后来,我听同行说你们在寻包,所以我就开车过来,把这只公文包交给你们,你们转交给他,并替我向他道歉,包内的东西原封不动。”多么朴实的话语,望着这位年轻的司机,我感觉了瑞金人的道德素质提高了。第二天天还没有亮,我就站在游客住的宿地,这位游客见到失而复得的公文包,激动地握住我的手说:“红都交警真好,瑞金不光是风景美丽,而且人心更美丽,你们能够说到做到,真不简单啊!”望着游客的笑脸,我的心里就像喝了蜜一样甜。诚然,无论是时间还是金钱上的约定,都是信用的表现,它并非单纯对某种冷冰冰的条文遵守和执行,在这看似音调而呆板的行为背后隐藏着对诺言的尊重,对他人的尊重,对自己的尊重,守信是对共同认可的价值,信念和推测的追随和实践是对自我品德和毅力的考验。

  正是在每一件小事中对我的克制和约束,对约定承诺的无条件履行,最终构筑我们坚固的内心,树立了诚信的根本,让每一个人都能感到她的光明和温暖。长路以绵延不断的情坏把自己奉献给远方,花草青嫩的绿意和娇嫣的笑容回报自然的恩赐,诚信的年轻、挺立的风姿和独树一帜的道德,高度赢得众人的信任和爱戴,赢得“财富”和“口啤”,交通警察岗位平凡,没有刑警那么轰轰烈烈,但每天做着同一件事,事小,但能牵动很多人。记得不久前,206国道叶坪路段,道路泥泞难走,一辆满载杨莓的货车侧翻在公路上,杨莓洒满一地,接警后,我奉命疏导交通,当地群众看见货车侧翻都跑过来,货主看到群众围观过来,急忙拉住我的手说:“怎么办?我整车货完了”我跟他说,他们是过来帮你捡拾杨莓的。果然不出所料,当地群众以最快的速度趁大雨来临前把杨莓捡拾好,并用白布遮好,货主激动地说:“要不是在红都瑞金我还没有体会到社会的温暖”,货主坚决要拿一些杨莓给当地群众,以谢帮助之情,但群众都好意谢绝了。

  这就是诚信,这就是道德,他能够在潜移默化中塑造无数有形之身,养天地正气,问人间温暖。朋友,这就是人民警察用诚信铸就的忠诚,这就是我的战友无私的宽阔的心胸,他们的爱是一首无字的歌,他们的情是一团燃烧的火,这就是我们的战友们在那些普通平凡的形象里,我一次又一次掂量着自己心中的使命,在那些可歌可泣的事迹中,我一次又一次的校正着自己脚下的路程,我开始真正从战友的身上升华了对人民警察的认识,也许,我们没有鲜花,也许,我们没有掌声,但我们青春无悔,生命无悔,那就让我们把诚信这枚古老的种子在新时代的土壤上生根开花、淀放、风华,因为祖国的辉煌已融进了人民警察的奉献与忠诚。

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