管理文库吧综治,工作职责,职位相关资讯是工作生活经常需要使用到的，其写作内容格式也少为人所了解，以下是小编精心整理的综治维稳工作职位工作职责，欢迎阅读，希望大家能够喜欢。
根据科室职能设置及区派驻我镇的基层机构，镇党委确定以下部门作为综治维稳工作中心成员单位，承担相应工作职责。
1、综治办工作职责
组织召开综治维稳中心工作例会，主持综治维稳中心日常工作；传达贯彻中央、市和区综治、维稳、平安创建工作的有关指示精神、重要决策及工作部署；协调相关部门及时掌握、分析辖区情况和突出问题，研究制定工作措施和解决办法；管理辖区群防群治队伍；指导、协调、推动各村及各部门落实综治、维稳、平安创建各项工作措施。
2、信访办工作职责
负责同级矛盾调处中心工作；宣传贯彻国务院《信访条例》和北京市《信访条例》；处理群众来信、接待群众来访；负责群众来信的登记、摘报、交办、催办，承办市、区信访部门领导批转的信访案件并报告处理结果；负责镇领导批示信访案件协调处理工作；负责群众来访的接待、记录、交办、重点信访协调、督办及信息上报工作；负责信访的综合分析和信访信息、来信的综合统计，人民内部矛盾的纠纷排查；参与信访案件的查处，协调辖区内部单位、各职能部门的信访工作；负责制定信访工作的各项责任制度。
3、610办公室工作职责
落实对法*等*组织的深挖打击、严密监控、教育转化，确保实现无非法聚集、无组织串联、无捣乱破坏、无进京滋事的工作目标，不发生插播广播电视事件；对法*以外的*组织，开展调查摸底，建立信息网络，及时掌握非法活动情况，坚持取缔与打击并重，教育转化与扶助转化为目标，决不能让其形成气候。
4、流管办工作职责
贯彻落实关于流动人口和出租房屋管理与服务工作的部署；加强对流动人口和出租房屋管理员的管理、培训和考核，提高管理员的业务水平；开展流动人口和出租房屋有关政策法规的宣传活动，提高流动人口和出租房主的责任意识；协调、指导、督查有关单位开展流动人口和出租房屋管理与服务工作。
5、司法所工作职责
开展普法宣传和法制教育工作，提高居民的法律意识；加强人民调解工作，真正把各类矛盾化解在基层；指导村和有关部门做好安置帮教工作，减少重新犯罪；指导村和有关部门管理好村服刑人员；参与社会治安综合治理工作和人民调解工作，参与重大疑难民事纠纷调解工作；通过提供法律援助等法律服务工作，为群众排忧解难，保护其合法权益。
6、城管分队工作职责
宣传城市管理有关法规条例；查处违法建设、违法经营，加强环境治理，改善村镇环境秩序；协调配合供暖、供水、供电、供气等有关部门的管理工作；协助有关部门搞好防汛、防灾及救灾工作的组织协调和指挥。
7、公安派出所工作职责
坚持打防结合、标本兼治，健全和完善“严打”整治长效工作机制，有效遏制和减少各类多发性违法犯罪活动；负责辖区治安巡防队伍业务指导，切实加大对“两抢一盗”等可防性侵财案件的防控力度；加强外来流动人口和出租房屋治安管理，预防和控制外来人口违法犯罪；协同有关部门认真做好矛盾纠纷排查调处和群体性突发事件应急处置工作；加强治安巡逻和警务站建设，积极推行科技创安，建立多层次的治安防控体系，增强预防和控制能力；参与社会治安综合治理目标管理责任制和平安创建检查考核工作。
8、工商所工作职责
加大对制假、贩假等非法经营行为的打击力度，严厉查处取缔无照经营，规范市场秩序；配合有关部门积极引导、鼓励、支持待业人员特别是失足青年和刑释解教人员从事各种正当的生产经营活动；配合有关部门开展“扫黄”、“打非”斗争，对学校周边开展整治，维护学校周边良好的经济秩序。
9、工会工作职责
通过多种途径宣传贯彻《劳动合同法》、《安全生产法》等法律法规；协助和配合综治维稳中心及有关部门，认真抓好企事业单位各项综治工作措施的落实；参与排查调处劳资纠纷和劳动合同纠纷，维护职工合法权益。
10、妇联工作职责
广泛宣传《妇女权益保障法》，提高妇女依法保护自身合法权益的能力；积极参与家庭、婚姻矛盾冲突调处化解工作，依法维护妇女儿童合法权益；配合公安、工商、文化等部门，与赌博、卖淫嫖娼、拐卖妇女儿童、吸食毒品等社会丑恶现象作斗争；组织指导基层妇女群众配合有关部门做好群防群治和安置帮教失足妇女工作；广泛开展“平安家庭”创建活动”。
11、团委工作职责
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开展未成年人的维权服务行动，维护未成年人的合法权益，促进青少年健康成长；加强对失足青少年、闲散青少年和辍学离校学生教育引导，积极配合有关部门做好失足青少年的教育、感化，挽救工作，预防和减少青少年犯罪。
12、安全生产监察科工作职责
负责本辖区的安全生产及食品安全监督管理工作；做好隐患排查和整改工作；负责辖区内交通安全、防火安全和预防煤气中毒的宣传教育和管理工作；配合有关部门加强对重点地区、公共场所的整治与管理，做好重大活动和节假日的安全保卫和网格化管理。
13、教委工作职责
加强基层教育工作的领导和指导，发动辖区机关、学校、企业、居委会、家庭积极参与学习型组织的创建活动；指导、协调各村开展多种形式的教育与培训，不断提高居民综合素质；配合学校加强对在校生的思想道德和法制宣传教育，减少在校生犯罪；配合有关部门加强对校园及周边的治安综合治理工作，创建“安全文明校园”。
14、计生办工作职责
把计划生育工作与社会治安综合治理工作紧密结合起来，协凋有关部门切实加强外来流动人口计划生育管理，进一步明确各有关部门在流动人口计划生育管理工作中的职责，共同做好外来人口计划生育工作，促进社会治安综合治理。
15、社保所工作职责
宣传、贯彻、执行国家和北京市有关社会保障、劳动就业的法律法规和相关政策；负责办理失业登记手续及失业人员的动态管理。
16、残联工作职责
掌握本辖区残疾人数量、类别、分布、康复、教育、劳动就业、生活、婚姻等基本信息，建立残疾人档案资料。听取残疾人意见，反映残疾人需求，协调联系各有关单位，帮助残疾人解决实际困难。开展宣传教育，让残疾人“学法、懂法、守法、用法”，自觉遵守社会公德，遵守国家法律，用法律手段维护自身合法权益。开展残疾人法律法规和政策咨询，受理残疾人来信、来访接待工作，帮助残疾人维护合法权益。
16、统计所工作职责
准确把握人民群众对社会治安状况的要求满意程度，为社会治安综合治理工作提供依据。
18、经管站工作职责
加强农村土地政策宣传、农村财务管理和土地承包合同合同管理。
篇2:办公室综合管理员工作职责
办公室综合管理员的工作职责
1、负责培训信息的搜集，及时与上级部门协调培训相关工作；
2、负责部门培训的申报、办理等工作；
3、负责部门员工的教育、培训及取证工作；
4、按要求及时上报年度计划及季度年度培训总结；
5、负责部门各类人员证照档案的建立并及时更新；
6、及时办理部门各类证照的复审工作；
7、每月定时完成部门员工参培率的统计上报；
8、负责部门周例会会议安排及会议纪要的编写。
9、根据会议中的工作安排，分别各个各室进行工作任务督办
10、认真研读部门收到的各类非涉密文件，针对文件所安排的工作按照不同的责任部门分别编制督办单；
11、根据会议既要的督办单及文件督办单的要求按照时间节点要求督促相关责任人，跟踪工作完成情况；
12、每月22日将所有的督办单进行汇总，分别完成与未完成的，编制部门的文件执行率及每位员工的综合计划完成率。
13、负责做好部门的帮贫扶助工作；
14、根据分工会下达的要求按时完成，并做好部门员工的动员及组织工作。
15、及时搜集部门各类信息，分析有用素材，做好部门的宣传报道工作。
篇3:保安执勤工作职责
保安执勤工作职责
1、保安执勤上岗前必须按照着装规定穿戴整齐、装备齐全后方能上岗执勤。
2、保安的仪容仪表必须容貌端庄、姿态端正、服装整洁，具有良好的精神面貌。
3、保安上岗执勤必须严格遵守定岗定人定时定任务岗位职责的工作要求。
4、保安在执勤服务时必须坚持文明用语、举止规范、礼貌热情待人，见危难必相助。
5、保安在执勤管理时，必须严格遵守岗位职责制，做到手勤、脚勤、嘴勤，指挥规范操作。
6、保安治安宣传与防范工作时，必须做到勤宣传、勤观察、勤巡查。
7、保安在处置突发事件与纠纷时，必须严格执行各类预案的处理。
8、保安必须熟悉本院各科室分布与消防、工程的布局，以便服务与管理。
9、保安必须严格遵守公司与本项目部各项规章制度并自觉接受领导的工作指导与监督。
10、保安必须严格遵守医院方的各项规章制度并自觉尊重与接受领导的工作指导与监督。
11、保安必须不断加强业务知识的学习与培训，提升业务能力，处置能力、应变能力和提高职业行为规范。12、保安必须自觉遵守国家法律法规与社会公德及职业道德。
篇4:村镇办工作职责
村镇办工作职责
1、宣传、贯彻、执行国家、省、市有关的法律、法规，负责辖区内的村镇建设工作。
2、负责村镇规划，建设审批管理工作。
3、监督审查村庄和集镇建筑设计、施工、管理和全区乡、镇房屋产权、产籍管理工作。
4、监督、检查、指导村容、镇貌、环境卫生工作，对违反《村庄和集镇规划建设管理条例》行为的处罚。
村镇办主任职责
对主管领导负责，履行工作职责如下：
1、负责贯彻落实国家、省、市有关村镇建设的法律法规、条例，并做好组织宣传工作。
2、负责本科室全面工作，定期组织召开例会，研究、部署、落实、检查、总结各项工作。
3、负责组织、协调、指导各乡镇（村）做好村镇规划和村容镇貌整治工作。
4、负责各乡镇（村）的村镇建设考评工作。
5、负责各乡镇（村）的公共建筑、生产建筑、农村住宅等建筑物审批的审核工作。
6、监督审查村庄和集镇建筑设计、安全及施工管理工作。
7、负责监督、检查和辖区内产权、产籍、管理工作。
8、协调处理好各种职责范围内*、争议工作。
内勤工作职责
对主任负责，履行工作职责如下：
1、认真贯彻执行国家、省、市有关法律法规、条例，做好宣传指导工作。
2、负责本科室的统计、报表工作，做好上传下达和文字材料工作。
3、负责审批过程中收费、发证、建档、归档和档案管理工作。
4、负责本科室人员考核记录，做好工资和通勤费发放工作。
5、配合本部门其他同志，做好各项工作。
村镇管理员工作职责
对主任负责，履行工作职责如下：
1、认真贯彻执行国家、省、市有关村镇建设法律法规和条例，做好宣传、落实工作。
2、负责本辖区内各种建筑物的选址和规划，各种材料初审工作。
3、监督审查村镇和集镇建筑统计、安全及设施管理工作。
4、负责规划和检查任务落实工作。
5、负责协调、解决各乡镇（村）建设过程中纠纷工作。
6、配合本部门其他同志，做好各项工作。
村镇监察员工作职责
对主任负责，履行工作职责如下：
1、负责贯彻落实国家、省、市有关村镇建设的法律法规和条例，并做好宣传、指导工作。
2、负责对违反规划行为的查处工作。
3、负责各种案件立卷、管理工作。
4、配合本部门其他同志，做好各项工作。
篇5:节目主持人工作职责
节目主持人的工作职责
无论从事什么职业，都有自己的工作职责，职责是工作的灵魂也是必要的守则。
节目主持人也不例外，他是以个人身份、第一人称“我”面向受众，讲述新闻，阐述观点，谈论体会感受，要参与整个节目的制播的全过程，成为节目的支撑者、节目的“灵魂”，他与节目关系极其密切，彼此不能分开。所以相对于主持人来说，主持人的工作职责比较广泛，包括报道策划、节目构思、确定选题、现场采访、编写稿件、组织串联、主持播出、受众反馈调研等一些列工作。
一，报道策划
节目的报道策划阶段，是一个节目孕育的过程。对于主持人来说策划主演有两项任务：主持人的节目设定，定位策划和选题策划。前一个策划重在受众市场调查，明确目标受众的职业、年龄、文化、兴趣和收视听习惯等，以此来确定节目的方针、宗旨、内容、形式和风格。策划方案要力避雷同、一般化，策划节目要做到定位准确，针对性强，有特点，有新意。正如崔永元所说：“策划方案很精细，找什么样的人，这些人是什么背景？大概有什么样的观点？这些都由策划提供给我？”
选题策划是在节目策划后的具体运作的关键。这一阶段，根据节目设置的要求，主持人通过发挥个体的积极思维和创造力，与节目制作团队共同协作，最终确定节目的基调、主旨、内容和基本框架。同时新闻节目选题还要注重指导性、现实意义，文艺节目选题则要注重娱乐性、趣味性，注重是否能激发受众收视听的兴趣。
二，案头准备
策划选题一经确定，主持人就要全力以赴投入到围绕选题的方方面面的案头准备工作，如熟悉选题内容、人物、事件，收集有关的素材、背景资料等，随后制定出具体的工作计划和采访提纲。
在案头准备阶段，主持人要紧紧围绕着“说什么”“怎么说”两个具体问题进行准备。大凡优秀的主持人都很重视案头工作，这样才能在主持人节目中做到游刃有余。美国著名主持人沃尔特·克朗凯特每天都用一整个下午的时间做节目前的准备工作，包括与助手交流情况、探讨内容、查询相关资料、动手撰稿等。
对案头准备工作的重视程度，反应了主持人的敬业精神；坚持做案头准备，也是对主持人很好的锻炼和提高。
三，节目设计
这里主要指日常播出节目的设计构思，确定节目的基本框架和运作思路。如:话题如何切入展开，采用何种表现形式，以及节目的总体布局设计和节目整体效果的把握等。在实际操作中，不同类型的节目，设计也就各不相同。崔永元说：“一个没有设计的节目肯定不是好节目；但是你的设计不科学、太人为化，那肯定会失败，那不正常。你的设计要符合谈话的逻辑、脉络。我们的节目特别之处就在于，把组织正常谈话的权利交给主持人。我们的谈话虽然有设计，但谈话时完全可以脱离它。”
一位从事广播夜间谈话节目的主持人在谈到节目设计的体会时这样说：“对于常规性节目，通常做一个提纲式的案头准备，把关键性的引导语、总结语、节目的主题、自己的论点及论述的层次等，以提纲形式写下来，包括引用资料的大概出处。这样一档节目的大致框架，便清晰可见了。有了这样的准备，节目主持起来就可以从容不迫，有条不絮。”
四，现场采访
无论是新闻节目主持人、专题节目主持人还是文艺节目主持人，都要熟悉或直接采访，并掌握提问技巧。所不同的是，有的主持人需要到新闻现场去采访，有的在直播室或演播厅采访，有的需要组织力量请记者。摄影师到现场进行采访、拍摄。
主持人的现场采访可以增强节目的真实感、亲切感和可信度，同时也是主持人基本素质和基本能力的体现。不少名记者出身的主持人，他们既熟悉新闻采访艺术，又有独特的采访风格。需要指出的是，节目主持人的采访和报刊记者的采访，除了基本原则、方法、技巧等有许多共同点外，还有其自身的一些特点和要求：主持人的采访带有鲜明的节目特点，在选择采访对象、安排采访内容、确定采访时间与拍摄地点等方面均节目方针、宗旨的制约。主持人的现场采访应展示独特的风格，凸显个性魅力，采访中要自我意识鲜明，既要注重真实的“我”的感情流露，又要适时发表观点，陈述对新闻事件、新闻人物的感受与看法，表明个人的态度。主持人的现场采访不同于报刊记者的“问卷式”采访，而是“交流式”的采访。主持人不但要善于提问，还要注意与采访对象沟通交流。相互交谈是一种融提问、交谈、评论和抒情于一体的采访艺术。
五，编写稿件
编写稿件也是很多节目主持人的工作职责之一。主持人需要根据记者、编辑或自己搜集的其他资料，依照节目要求，编写稿件，或对录制的视频材料进行剪辑。
此外，主持人要注重对节目的评价，包括自评、受众调查、专家评审、广告商反馈等。主持人与其他团队在节目播出后需要注重自我反思和评价，注重受众对节目的观看感觉和建议，与相关专家进行沟通交流和评价，不忽视任何一方意见反馈。注重对节目的评价和反思，能够有效地促进节目质量的提高，提升节目的综合效益。
六，组织串联
节目内容往往纷繁复杂，主持人是信息的组织者，是贯穿节目分主线，应当把杂乱的信息有序组织起来。这要求主持人对己有的声像资料进行进一步整合
并对节目进行组织、串联、制作等，协调好节目中的起承转合，从宏观上整体把握节目的每个流程，为现场主持做好充分准备。
七，引导节目
节目进程的正常运作是由主持人来引导和掌控的。在镜头和话筒前，主持人应有自信、有能力驾驭、控制整场节目，把握好节目的流程、时间和节奏，营造节目气氛，灵活应对节目录制过程中的突发状况，巧妙地引导受众参与到节目中来。
八，主持播出
这是节目主持人最重要的日常基本工作，具体地说，包括以下几项工作，
——控制现场。主持现场瞬息万变，面对意外突发情况，主持人要做到反应灵敏，机智应对，善于用幽默语言去化解矛盾、化解尴尬。主持人还要善于调控现场氛围，随时把握好受众的情绪和现场的动态，为节目运行创造良好的气氛。
——实现互动。在“我要说”“我要参与”的今天，主持节目的成功很大程度上取决于受众参与力度。主持人要始终以强烈的互动意识激活受众参与的热情，满足他们“我想说”的心理要求。通过主持人的即时互动和引导，使受众进入节目语境，推进情节发展，实现互动传播效应。最主持人来说，这是一项难度较大的工作，它不仅仅要求做到“目中有人、心中有情”，而且还是要求具备强烈的互动意识。
——深化节目。主持人主持节目的过程，也是对节目再创造的过程。主持人不能依照画葫芦般地展开节目的大纲，而是要充分调动自己的主观能动性，发挥聪明才智，创造性地运作节目，努力提升节目品味。
——交流反馈。这是在节目播出前后主持人要做的一项经常性工作。主持人与受众的交流、反馈是多方面的：节目播出前，要做有关节目的策划、选题，考虑访谈人选、运作方式等；节目播出时，要考虑受众的参与方式等；节目播出后，要通过各种渠道，广泛听取受众意见，不断改进节目。
与受众交流、沟通的方式也是多样的：既可以通过受众的来信、电话，也可以设置网站，从网上获得众多信息反馈，还可以召开各种形式的专题座谈会或受众座谈会，对面地听取意见。
总之，交流、沟通、互动、反馈既是主持人不可缺少的一项重要工作，主持人要认真对待、积极主动、倍加重视。
