麻东小学减负家校联动制度

篇2:华波小学办公室卫生管理制度

　　华波小学办公室卫生管理制度

　　为营造规范、宜人的办公环境，保持办公场所的整齐、洁净，促进办公室卫生管理的制度化、规范化，制定本度，轮到值日的人员要履行职责，做好以下工作：

　　1、各办公室卫生责任人每天要搞好办公桌、地板等卫生工作；

　　2、茶杯，纸篮、烟灰缸要每天倒干净，不乱倒茶水，更不能将用水滴到地上，确保办公室整洁；

　　3、每周擦洗一次使用的电脑主机及键盘，爱护电脑

　　4、办公桌、文件柜摆放的书籍、文件、作业本、教具等办公用品应整齐、合理；

　　5、办公室严禁堆放与教学、工作无关的物品；

　　6、地面随时保持无纸屑、积尘、烟头、痰渍、口香糖渣等渣滓；

　　7、办公室墙面、顶棚、灯具、空调、门窗应保持无灰尘、蛛网，墙面、门窗严禁张贴与教学、工作、学习无关的纸张及印刷品；

　　8、下班前检查电器开关、门窗是否关闭；

　　9、坚持每天打扫、周五下午彻底打扫的原则，学校行政将定期或不定期进行检查评比；

　　10、办公室卫生工作的管理由各室长负责，学校根据实际情况制定相应的奖惩措施；

　　11、以上制度办公室人员要严格遵守，由大家共同监督。

篇3:华波小学教师考勤奖惩制度

　　华波小学教师考勤奖惩制度

　　为进一步搞好教学常规管理工作，树立良好的校风,校纪,深化我校教育教学改革,调动全体教职工的工作热情,结合我校实际,特定学校教职工考勤制度。

　　一、教师应提前到校，不得迟到、早退。如有迟到或早退，每次扣除当月出勤奖1分。如遇行政、教师值日，应及时到岗履行职责，如缺岗或迟到，每次扣除当月出勤奖1分。

　　二、严格遵守上下课时间,上课铃声落,任课教师必须进入教室,中途不能随意离开课堂,一经发现，按迟到、早退处理。

　　三、教师例会、周一升旗、学校*、教研组活动、参加各类培训或其他应参加的各类活动，迟到一次扣4分。

　　四、眼保健操、课间操按要求教师要准时到岗，不得缺岗。在上有眼保健操的当堂课的教师应在岗，课间操全体教师均应到岗。缺岗一次扣2分。

　　五、教师因事请假应具备假条。事假半天以内应向值周行政请示，一天以上向校长办公室请示，准假方得耍假。事假半天扣除当月出勤奖2分，一天扣除当月出勤奖4分。事假时间累计计算，累计后按相关规定处理。

　　六、如上班时间临时外出，需向教导处或值班行政请假并登记，返校后及时消假。如发现不假外出一次扣1分。

　　七、不假外出、旷工者扣除当月全部出勤奖，学年度考核不得评为优秀。

　　八、病假半天扣除当月出勤奖1分，一天扣除当月出勤奖2分，一天以上病假需具备医院证明。

　　九、迟到、早退、病事假均累计计算。

　　（一）、一个月内迟到、早退达五次，升格处理，每迟到、早退一次扣1.5分，达10次，每次扣2分，10次以上，诫勉谈话，扣除当月出勤奖。

　　（二）、病假待遇及相关规定：

　　待遇：

　　1、每月病假在5天以内，按日扣发出勤奖；超过5天升格处理，每天扣除当月出勤奖3分；超过10天，扣除当月出勤奖。

　　2、病假超过两个月的，从第三个月起按以下比例计发绩效工资：

　　（1）工作年限不满十年的，绩效工资按80%发放。

　　（2）工作年限满十年的，绩效工资按85%发放。

　　3、凡病假超过六个月的，从第七个月起按下列标准计发绩效工资：

　　（1）工作年限不满十年的，绩效工资按70%发放。

　　（2）工作年限满十年的，绩效工资按75%发放。

　　4、凡病假满一年的，从一年后起绩效工资均按70%发放。

　　相关规定：

　　1、教职工在病休期间应在住所或医院安心休养，不能从事第二职业，一经发现即刻终止病假，免予病假待遇，到岗上班，当年考核确定为不合格等次，取消当年专业技术职务评聘资格，并进行批评教育；拒不到岗上班的，按旷工论处；连续旷工超过十五天，或一年内累计旷工时间超过三十天的给与辞退。

　　2、凡病假超过一年的，由学校指定医院进行病情会诊认定，病情严重，应该休息的，可继续休息；会诊认定可以上班的，应该上班，如仍不上班，小病大病或以休假病为名，从事其他经济活动的，按旷工处理，当年考核确定为不及格等次，取消当年专业技术评聘资格；连续旷工时间超过十五天，或一年内累计旷工时间超过三十天的予以辞退。

　　3、教职工病愈后要求恢复工作，经定点医疗机构证明身体确已康复后方可恢复工作；两个月内不能坚持正常工作的，应将恢复工作前后的病假时间连续计算，病愈后上班。

　　4、因病完全丧失工作能力的，应按有关规定及时办理病退。

　　5、大、中专毕业生和新录用人员在见习期间休病假超过两个月的，其见习期相应延长。

　　（三）事假期间的待遇及相关规定:

　　待遇：

　　1、每月事假3天以内（不含第三天），按日扣除出勤奖；3天及其以上升格处理，请假一天扣6分，事假达5天，扣除当月出勤奖；10天以上（含10天），当月绩效工资按70%发放。

　　2、全年累计事假超过一个月，不足六个月者，从累计满一个月（30天）后开始计算，绩效工资按60%发放；全年累计事假超过六个月（含六个月，积180天）者，其超过天数停发全部绩效工资。

　　相关规定:

　　1、事假期满，仍不能按时回到工作岗位的人员，要及时与领导联系、说明理由，按领导的批示意见办理。回到工作岗位后及时补办请假手续。无正当理由逾期不归者，按旷工论；连续旷工超过十五天，或一年内累计旷工时间超过十五天，或一年内累计旷工时间超过三十天的予以辞退。

　　2、利用事假从事第二职业的教职工，扣发请假时间工资、津贴和各项福利待遇，当年考核确定为不合格等次，取消当年专业技术职务评聘资格，并根据情节轻重，进行批评教育或行政处分，并按指定日期或到工作岗位；拒不回到工作岗位的按旷工论；连续矿工超过十五天，或一年内连续矿工超过三十天的予以辞退。

　　十、如遇其他特殊情况，一事一议，交学校行政及绩效工资实施委员会讨论通过，并向全体教师公布。

　　十一、婚假、丧假、产假等规定假期按相关文件处理。

　　十二、每周考勤情况在教师会上宣布，一月公布一次。

　　十三、教师出勤情况将作为教师考核、评优的参考。

篇4:华波小学门卫制度

　　华波小学门卫制度

　　为维护我校教学工作秩序，从严治校，加强管理，根据上级有关规定和我校的实际，特制定门卫制度：

　　一、门卫人员上岗执勤要衣冠整齐，要文明执勤，礼貌待人，以理服人；

　　二、门卫人员要及时认真填写值班日记，不准脱岗；

　　三、门卫人员不得在门卫室留宿他人，无关人员不准进入门卫室；门卫人员要自觉爱护公共财物，搞好室内外环境卫生。

　　四、学生必须凭班主任的证明（请假条），教师出校门须向值周行政请假，未经准许不得外出校门。

　　五、教师自行车进出校门一律下车推行，外来机动车辆必须减速，并接受检查，未经准许不得进入校门且不能影正常的教学秩序。

　　三 、外来人员进入学校，必须要填写来客登记表，未经准许不准进入校门。应自觉接受门卫的检查。行课期间关闭校大门，所有闲杂人员不得进入校园。

　　四、严禁进入出租车、拖拉机、三轮车、农用车、畜力车、载重车，特殊情况需进入的，必须经学校行政值周领导（或分管安全的领导）同意，方可进入校内，且不得影正常的教学秩序；

　　五、任何私人推销、收购废品不得进入校园；严禁小商贩进入校园；严禁校外闲杂人员进入校园晨练、晚逛、溜宠物、停放车辆和从事非法活动。

　　六、凡运输或携带公物出校门必须经学校行政值周领导（或分管领导）同意，方可出校园。

篇5:华波小学学校卫生管理制度

　　华波小学学校卫生管理制度

　　1、搞好卫生环境。

　　（1）教室、办公厅、环境责任区、厕所坚持每天一小扫，每月一大扫，逢节加一扫，每周一评比制度。要求地面清洁，桌凳整齐，门窗、黑板干净，沟渠无污水，顶上无蜘蛛网，室内无杂物。

　　（2）教室内设有卫生角，备有脸盆、毛巾、肥皂、纸篓等卫生设施，做到放置有序。

　　（3）讲究公共卫生，保持环境清洁，不乱丢果皮纸屑，不乱倒垃圾脏物，不随地吐痰和大小便，不乱刻乱画、乱涂桌凳、墙壁、板报。

　　（4）教室、办公室开窗通风，经常保持空气新鲜。

　　2、讲究个人卫生。

　　（1）做到天天刷牙，讲究饮食卫生，不喝生水，在校不吃零食，饭前、便后要洗手，勤洗澡，勤换衣服，勤剪指甲，勤理发。

　　（2）每班每周进行个人卫生检查一次，各班要做好记录。

　　（3）按时睡觉，按时起床，按时到校，吃饭要定时定量，坚持天天早锻炼，认真做广播操，积极参加课外活动。

　　（4）定期进行体检，发现传染病及时隔离，治疗。

　　（5）立如松、坐如钟（铜钟）、行如风，卧如弓。

　　3、注意用眼卫生。

　　（1）要认真作准眼保健操，并注意用眼卫生，看书写字时眼离书本或本子一尺，胸离桌边一拳，手指离笔尖一寸，不要在走路、阳光下、黑暗处看书或写字，看书看电视有所节制，预防眼睛近视。

　　（2）每班每学期调换桌位为四次。

　　（3）全校每学年根据年级高低，课桌凳调换配套一次。

　　4、做好教学卫生。

　　（1）教师板书字迹工整、清楚，讲课声音要符合要求，让全班学生看得见，听得清。

　　（2）下课不拖堂，坚持静校制度。

　　5、建立卫生检查制度。

　　每天由督导队员、值周师认真检查环境卫生，并在学校日志上记分，每周由值周师汇总成绩，表扬先进。

　　6、健全学习评比制度。

　　认真学习、宣传卫生知识，定时刊出卫生专栏，积极参加消灭四害活动，积极做好传染病的防治工作，每学期要进行一次个人、集体单项的卫生评比工作。

　　7、加强饮食卫生管理，防止病从口入。

　　（1）食堂要严格遵守制度，严格实行食具清洗、消毒、严禁出售腐烂霉烂食物。

　　（2）食堂人员定期进行健康检查，确保无传染病发生。

　　（3）生食、熟食分开，严格管理做好防腐、防霉、防蝇、防鼠工作。

　　8、确保安全卫生。

　　（1）上学和放学路上要遵守交通规则，注意交通安全，严禁横穿公路，12周岁以下学生严禁骑自行车到校。

　　（2）严禁擅自外出游泳玩水，特别是午睡时间，严防溺水。

　　（3）在恶劣天气里，不能随便出去。

　　（4）不吃不符合卫生要求的变质食物，不喝生水，注意饮食卫生，防止“病从口入”。

　　（5）要小心用电，不玩火，不爬高，不打架，不追逐，不做危险游戏，谨防煤气中毒。

　　（6）严格注意运动场地和运动器材的安全，讲究运动卫生。

　　（7）注意劳动强度，遵守劳动纪律，严格执行劳动操作规程。

　　（8）做好预防接种，勤洗澡、讲清洁，防止传染病和流行疾病的发生。

　　（9）严禁进入基建场地等危险性地带做游戏搞活动，避免意外事故的发生。

　　（10）要提高自我保护的意识和能力，关好门、管好人、机智勇敢地与坏人作斗争。

　　9、厕所卫生制度。

　　（1）厕所坚持每天早中晚三小扫，逢节加倍扫，每周一次评比制度。

　　（2）厕所管理实行包干到班，责任到人，要求天天有人管理，个个相互监督。

　　（3）厕所里不得随地吐痰、便溺，不得涂画墙壁，不得破坏公共设施。

　　（4）不得将硬纸和杂物丢入便坑内，不得将污水、泥沙倒入便池内以免堵塞。

　　（5）大小便后要用水把便坑冲洗干净，养成便后洗手习惯。

　　（6）厕所开窗通风，擦洗门窗，清洗灰尘，讲究洁具卫生。

　　（7）经常清扫洗刷，用各种药水药剂，杀菌消毒，用樟脑丸、清新香剂等使厕所不但无臭无蝇虫，便池无尿碱。