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二中婚产丧搬迁假期限规定工会教工补助条例

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二中婚产丧搬迁假期限规定工会教工补助条例

  化南二中婚产丧搬迁假期限规定工会教工补助条例

  为加强学校的管理、维护正常的教学秩序,结合我校的实际情况管理,特制定我校婚、产、丧、搬迁假期限的规定。

  一、婚假:期限3天

  二、产假(指晚婚晚育):女同志:期限90天,剖腹产120天(含寒暑假)

  三、丧假

  1、双方父母、配偶、子女,期限3天。

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  2、双方祖父母、双方兄弟姐妹,期限1天

  四、搬迁:本人住宅搬迁,期限半天。

  注:

  1、本规定适用于在职在岗教职工。

  2、以上假期如果被超过,又没有履行请事假手续,一律视为旷工。

  化南二中工会教工补助条例

  关心和照顾好教工的生活是工会工作的职责。根据学校实情和行政会精神,特制定此条例:

  一、计划内生育:男教工补助50元,女教工补助100;(双方都在校内,以女方为主)

  二、教工生病:住院一周以上补助100元,重大疾病补助200元;

  三、教工配偶、子女、双方父母、祖父母去逝,补助200元;

  四、教工子女参军、考上大学补助100元;

  五、如遇到特殊情况,工会经过研究决定补助费用的数额。

  六、凡符合补助条件的教工,由教工所在的团队及工会的相关人员组织看望和慰问。

  注:本条例适用于在职在岗教职工及离退休教职工本人。

篇2:二中文件材料归档范围和文书档案保管期限规定

  海东二中文件材料归档范围和文书档案保管期限规定

  第一条 为便于本校正确界定文件材料归档范围,准确划分档案保管期限,使所保存的档案即能反映本校主要职能活动情况,维护其历史面貌,又便于保管利用。根据《中华人民共和国档案法》、《中华人民共和国档案法实施办法》和国家档案局8号令颁布的《机关文件材料归档范围和文书档案保管期限规定》,特制定本规定。

  第二条 本规定中的文件材料是指本校在工作活动过程中形成的各种门类和载体的历史记录。

  第三条 本校文件材料归档范围是:

  (一)反映本校主要职能活动和基本历史面貌的,对本校工作、国家建设和历史研究具有利用价值的文件材料;

  (二)本校工作活动中形成的在维护国家、集体和公民权益等方面具有凭证价值的文件材料。

  (三)本校需要贯彻执行的上级机关、同级机关的文件材料。

  (四)其他对本校工作具有查考价值的文件材料。

  第四条 本校文件材料不需归档范围是:

  (一)上级机关的文件材料中,普发性不需本校办理的文件材料,任免、奖惩非本校工作人员的文件材料,供工作参考的抄件等。

  (二)本校文件材料中的重份文件,无查考利用价值的事务性、临时性文件,一般性文件的历次修改稿、各次校对稿;无特殊保存价值的信封,不需办理的一般性人民来信、电话记录,本校各处室互相抄送的文件材料;本校负责人兼任外单位职务形成的与本校无关的文件材料;有关工作参考的文件材料。

  (三)同级机关的文件材料中,不需贯彻执行的文件材料,不需办理的抄送文件材料。

  第五条 凡属本校归档范围的文件材料,必须按有关规定向校档案室移交,实行集中统一管理。任何个人不得据为己有或拒绝归档。

  第六条 本校文书档案的保管期限定为永久、定期两种。定期分为30年、10年。

  第七条 永久保管的文书档案主要包括:

  (一)本校制定的重要制度性、规范性文件材料;

  (二)本校召开重要会议、举办重大活动等形成的主要文件材料;

  (三)本校职能活动中形成的重要业务文件材料;

  (四)本校关于重要问题的请示与上级机关的批复、批示,重要的报告、总结、综合统计报表等;

  (五)本校机构演变、人事任免等文件材料;

  (六)本校房屋买卖、土地征用,重要的合同协议、资产登记等凭证性文件材料;

  (七)上级机关制发的属本校主管业务的重要文件材料。

  第八条 定期保管的文书档案主要包括:

  (一)本校职能活动中形成的一般性业务文件材料;

  (二)本校召开会议、举办活动等形成的一般性文件材料;

  (三)本校人事管理工作形成的一般性文件材料;

  (四)本校一般性事务管理文件材料;

  (五)本校关于一般性问题的请示与上级机关的批复、批示,一般性工作报告、总结、统计报表等;

  (六)上级机关制发的属于本校主管业务的一般性文件材料;

  (七)上级机关制发的非本校主管业务但要贯彻执行的文件材料;

  (八)各处室报送的年度或年度以上计划、总结、重要专题报告等文件材料。

  第九条 本校形成的人事、基建、设备、科研、会计等文件材料的归档范围和档案保管期限,按国家有关规定执行。

  第十条 文件材料的电子版本与纸质版本保管期限相一致。应归档电子文件的元数据、背景信息等应进行相应归档。

  本校应归档纸质文件材料中,有文件发文稿纸、文件处理单的,应与文件正本、定稿一并归档。

  第十一条 本规定适用于本校各处室、学科。

  第十二条 本规定自通知之日起施行。

  附件:《海东县第二中学文书档案保管期限表》

  海东县第二中学文书档案保管期限表

  一.党、团、工会工作文件材料

  1 、各类会议材料

  1.1 校党委会、扩大会、专题会、民主生活会及团委会的报告、决定、讲话、记录、纪要等永久

  1.2党代会、教代会、团代会、学代会文件材料

  1.2.1请示、批复、通知、名单、日程、报告、领导讲话、选举结果、讨论通过的文件,以及决议、纪要等文件材料永久

  1.2.2大会发言、代表的建议、意见及答复、办理结果,简报永久

  1.2.3筹备工作、选举过程中形成的文件材料,小组会议记录,会议服务机构的计划、总结等文件材料30年

  1.2.4 讨论未通过的文件10年※

  1.3党委、纪委、团委、工会、妇委会成立、换届会议,党、团员大会文件材料永久

  1.4 党、团、工会、妇委会学习记录、活动记录,一般性会议记录30年

  1.5 参加外单位召开的需要贯彻执行的各种会议文件材料10年

  2、 党、团、工会日常工作文件材料

  2.1党支部、团委、工会制定的有关党建、纪检监察、精神文明、共青团、工会工作等方面的规定、制度、意见等文件永久

  2.2党支部、团委、工会制定的有关党建、纪检监察、精神文明、共青团、工会工作等一般性文件、便函30年

  2.3党支部、团委、工会计划、总结、报表

  2.3.1年度及年度以上的计划、总结、报表及重要工作报告永久

  2.3.2年度以下的工作计划、总结、报表及一般性工作报告、情况反映、简报等 10年

  2.3.3各党支部、团支部年度计划、总结、报表及专题报告10年

  2.4党支部、团支部、工会、妇会等成立、换届选举材料永久

  2、5党支部、团委、工会、妇委会机构设置、机构撤并、印信启用和作废、人员编制、成员任免等等文件材料永久

  2.6党员、团员、工会会员发展材料,花名册、情况统计表永久

  2.7党员、团员、工会会员组织关系介绍信及存根、证明信等材料永久

  2.8 党、团、工会评先、表彰的文件材料

  2.8.1本校表彰及受县(含)级以上表彰、奖励的永久

  2.8.2受县级以下表彰、奖励的30年

  2.9 党员、团员处分材料

  2.9.1受到警告(不含)以上处分的永久

  2.9.2受到警告处分的30年

  2.10 党员民主评议材料30年

  2.11 党费、团费、工会会费收缴材料10年※

  2.12开展各种活动的文件材料

  2.12.1开展各种创建、教育、学习活动的通知、方案、计划、总结等材料

  30年

  2.12.2开展各种文体活动、扶贫捐助等活动材料10年

  2.13教职工补助、福利待遇文件材料30年

  2.14统战工作文件材料30年

  2.15学生会文件材料30年

  3、上级及同级单位有关党、团、工会等工作需要贯彻执行文件材料10年

  二.行政工作文件材料

  1、 各种会议、活动材料

  1.1 校长办公会、行政会议等会议记录、纪要永久

  1.2 教职工大会、协调会、专题会等会议记录、纪要30年

  1.3各处室、学科座谈会、经验交流会、征求意见会、教学研讨会等一般性会议文件材料10年※

  1.4参加上级单位召开的属本校主管业务的会议文件材料

  1.4.1报告、领导讲话、总结、决定、纪要等文件材料永久

  1.4.2通知、议程、典型材料、交流材料、简报等文件材料10年

  1.5参加非隶属单位召开的需要贯彻执行的各类会议文件材料10年

  1.6本校组织校庆、校友会、教师节、校运会等重大活动的文件材料

  1.6.1重要的文件材料永久

  1.6.2一般的文件材料10年

  2、上级机关、上级领导检查、指导本校工作时形成的文件材料

  2.1领导讲话、题词

  2.1.1省厅级、市级(含)以上的永久

  2.1.2省厅级、市级以下的30年

  2.2座谈记录、接待方案、检查意见、本校工作汇报材料30年

  3、本校及上级、同级机关制定的文件材料

  3.1本校制定的制度、规定、办法、意见、规划、方案及重要的业务问题文件

  永久

  3.2本校制定的一般性业务文件30年

  3.3代上级单位起草并被采用的具有规范性、专项业务文件的最后草稿30年

  3.4有关学校工作的请示与批复、批示

  3.4.1有关学校工作重要问题的请示与上级机关、领导的批复、批示文件材料

  永久

  3.4.2 有关学校工作一般性问题的请示与上级机关、领导的批复、批示,本校各部门的请示与本校批复30年

  3.5工作计划、总结、报表

  3.5.1发展规划、年度和年度以上的计划、总结、报表及重要的专项工作计划、  总结永久

  3.5.2年度以下的计划、总结、报表及处室年度工作计划、总结、报表10年

  3.6汇总上报上级单位的文件材料

  3.6.1综合学校工作基本情况的报告永久

  3.6.2 一般常规性的学校工作情况报告10年

  3.7 编辑、编写的文件材料

  3.7.1 组织沿革、大事记、年鉴、校史、校刊、正式出版物等永久

  3.7.2简报、情况反映、工作信息10年

  3.7.3重要的电话记录、收发文登记簿10年

  3.8办理人大议案、政协提案、督办件的文件材料永久

  3.9上级机关制发的文件

  3.9.1 上级机关制发的有关学校工作的法规、规定、标准、办法、意见等普发性

  文件永久

  3.9.2 上级机关制发的有关学校工作的一般性文件10年

  3.9.3 上级机关制发的非本校主管业务但要贯彻执行的文件10年

  3.10同级单位制发的非本校主管业务但要贯彻执行的文件10年

  4、行政管理文件材料

  4.1目标管理、绩效考评、工作考核等方案、评比结果和有关材料30年

  4.2专项治理、专项督查等检查的实施方案、自查报告、检查结果等文件材料

  30年

  4.3创等级学校、平安校园、绿色学校等创建活动文件材料

  4.3.1创建活动方案、请示与批复、总结、报告等永久

  4.3.2创建检查、复查的评定记录等材料30年

  4.4校务公开文件材料30年

  4.5出国或出境考察、学术研讨,接待来访等外事活动中形成的邀请函、出国审批手续、组团通知、执行日程、考察报告、会谈记录等文件材料30年

  4.6文秘、档案、保密、计生、卫生、接待等工作文件材料30年

  4.7各类报刊登载的有关本校情况的通报、报道等宣传报道材料30年

  4.8来信来访材料及本校处理结果

  4.8.1有市级(含)以上领导重要批示和处理结果的永久

  4.8.2其他重要的有处理结果的30年

  4.9 与有关单位、人员及本校教职工签订的合同、协议等文件材料

  4.9.1 20年(含)以上有效期限的永久

  4.9.2 5-20年有效期限的30年

  4.9.3 5年以下有效期限的10年

  5 、机构编制、人事管理等文件材料

  5.1 上级机关针对本校机构编制、人事管理、职称等工作的通知、批复永久

  5.2人事工作制度、规定、办法等文件材料30年

  5.3机构设置、机构撤并、名称更改、组织简则、人员编制、印信启用和作废等文件材料永久

  5.4人事任免文件材料永久

  5.5表彰和奖励先进集体、先进个人的文件材料

  5.5.1 本校表彰以及受县(含)级以上表彰、奖励的永久

  5.5.2 受县级以下表彰、奖励的30年

  5.5.3教职工30年以上教龄荣誉证书名册、学校荣誉证书等永久

  5.6 对本校有关人员处分材料

  5.6.1 受警告(不含)以上处分的永久

  5.6.2 受警告处分的30年

  5.7 教职工年度考核、任职考核等人事考核、考察材料永久

  5.8 教职工录用、招聘、转正、定级、聘任、辞(离)职、离退休、死亡、抚恤及申请出国、出境、援外等文件材料永久

  5.9教职工工作调动的行政、工资关系介绍信及存根、商调函等材料永久

  5.1教职工职称评聘、竞争上岗文件材料

  5.10.1职称评聘、技术工人等级评聘文件材料永久

  5.10.2竞争上岗的方案、请示与批复、总结等文件材料永久

  5.10.3本校职改领导小组、评审小组的请示、批复、评审会议记录等永久

  5.10.4职称评聘、继续教育的一般性文件材料30年

  5.11 人事、劳动工资统计报表、统计分析

  5.11.1 年度及年度以上的永久

  5.11.2 年度以下的10年

  5.12本校干部职工名册、登记表永久

  5.13教职工教育培训文件材料30年

  5.14离退休教职工管理文件材料

  5.14.1教职工离退休请示与批复、改变待遇审批表永久

  5.14.2本校规定的离退休干部职工待遇,制定的退休、退职制度等文件材料

  永久

  5.14.3离退休教职工管理的其它文件材料30年

  6、总务、财务审计、安全保卫等文件材料

  6.1房产管理文件材料

  6.1.1房产、土地所有权和使用权的文件材料永久

  6.1.2教职工住房管理文件材料永久

  6.1.2.1教职工承租、购置本校住房的合同、协议和有关手续永久

  6.1.2.2教职工住房分配、出售的规定、方案、细则,教职工住房情况统计、调查表、职工住房申请材料30年

  6.2物质设备管理文件材料

  6.2.1物质设备管理、使用、采购等的制度、办法30年

  6.2.2办公设备、车辆采购计划、审批手续、购置及机动车调拨、保险、事故、转让等文件材料30年

  6.2.3教学设备采购的申请书、计划表、审批手续、招投标、论证表、合同等文件材料30年

  6.2.4本校资产登记、统计、评估、处置、清产核资、交接等文件材料

  6.2.4.1重要的永久

  6.2.4.2一般的10年

  6.3财务管理文件材料

  6.3.1本校财务收支管理、内部会计控制、工资及效益奖金分配等制度、办法、方案、批复等永久

  6.3.2本校财务管理的其它制度、办法等文件材料30年

  6.3.3财务预算、批复等文件材料30年

  6.3.4上级机关下达本校的经费、基建指标等文件永久

  6.3.5财务报表、财务分析

  6.3.5.1年度及年度以上的永久

  6.3.5.1年度以下的10年

  6.3.6教职工工资调整、保险、住房公积金名册、审批表等材料永久

  6.3.7教职工工资、奖金、福利和劳动保护等其它一般性文件材料30年

  6.4审计文件材料

  6.4.1校领导经济责任制(含离任)审计材料永久

  6.4.2内部审计、财务审计材料

  6.4.2.1审计工作底稿10年

  6.4.2.2审计结论、决定永久

  6.5开展勤工俭学、校办企业管理、生产计划等文件材料30年

  6.6建立数据库、校内网络与信息安全管理等信息化文件材料30年

  6.7安全保卫工作文件材料

  6.7.1安全保卫工作制度、岗位职责等30年

  6.7.2重大事故调查、处理文件材料永久

  6.7.3值班、安全检查及调查等记录、台帐10年※

  6.7.4应对突发性事件、事故的预案材料

  6.7.4.1应对突发性事件、事故的应急预案、记录、总结、纪要等文件材料永久

  6.7.4.2其它一般性文件材料30年

  三.教学工作文件材料

  1、教学工作文件材料

  1.1有关教学、教师、招生、学生管理等教学工作的制度、规定、意见、办法等文件材料永久

  1.2有关教学、教师、招生、学生管理等教学工作的一般性文件、便函等 10年

  1.3 教学工作的请示与批复

  1.3.1 有关教学、教师、招生、学生管理等教学工作重要问题的本校请示与上级机关、领导的批复、批示永久

  1.3.2 有关教学、教师、招生、学生管理等教学工作一般性问题的本校请示与上级机关、领导的批复、批示30年

  1.4 上级及同级单位有关教学、教师、招生、学生管理等教学工作的一般性文件10年

  2 、教学工作计划、总结、汇报、报表

  2.1学年及学年以上计划、总结、报表及重要工作报告、调研报告等文件材料

  永久

  2.2 学年以下计划、总结、报表及一般性工作报告、简报10年

  2.3 拟写、汇总上报上级机关、上级领导的教学工作的业务材料30年

  3、教学管理文件材料

  3.1上级主管部门下达的教学任务、课程设置、教学大纲、教学安排、教学管理等通知、计划、规定等30年

  3.2本校教学质量评估、优秀教学质量评奖等文件材料永久

  3.3 教学工作督查的通知、通报、汇报等文件材料30年

  3.4教学计划、总结、课程总表、教学进度表、校历等

  3.4.1学年及学年以上的永久

  3.4.2学期的30年

  3.4.3其它的10年※

  3.5教材、教案、习题集等材料

  3.5.1自编、合编的教材、大纲、讲义、典型教案、习题集等30年

  3.5.2教改方案、观摩教学教案、教师备课方案等30年

  3.6试卷、考试成绩等材料

  3.6.1各科试卷(空白)及答案、评分标准、试卷分析、学科考试成绩统计及成绩分析等10年※

  3.6.2各学科学期成绩统计表、质量分析表、成绩汇总表等30年

  3.7教学实习大纲、计划、指导书、讲义、总结及有典型意义的报告10年

  3.8学生开展社会调查、义务劳动、军训、野营、夏令营等活动的通知、安排、经验总结等10年

  3.9学生参加各级体育比赛、各种竞赛活动中的获奖名单及获奖作品30年

  3.10班主任、班干部名单10年※

  4、招生工作文件材料

  4.1招生计划、规定、总结等文件材料永久

  4.2招生简章等宣传、介绍材料10年

  4.3新生录取名册、统计报表,入学通知书存根永久

  4.4招生报名登记表、招生志愿表10年※

  4.5新生报到注册名册、统计表永久

  5、学生管理文件材料

  5.1学生花名册、学生统计报表、成绩册永久

  5.2学生操行及评语30年

  5.3学籍卡永久

  5.4学生休学、退学、留学、复学、转学、缀学、开除等学籍变动情况永久

  5.5学生获奖学金、三好生、优秀班干部、先进集体等表彰、奖励材料

  5.5.1获县(含)级以上表彰、奖励的永久

  5.5.2获县级以下表彰、奖励的30年

  5.6学生违纪处分的文件材料

  5.6.1受警告(不含)以上处分和解除处分的永久

  5.6.2受警告及以下处分的30年

  5.7学生助学金、困难补助等发放名单10年※

  5.8毕业生分配方案、就业名册、就业情况统计表等30年

  5.9毕业生名册、统计表,毕业证存根、结业证存根、肄业证存根,历届同学录

  永久

  5.10毕业生质量跟踪调查、信息反馈材料10年※

  6、教师管理文件材料

  6.1教师基本情况登记、鉴定、考核等材料永久

  6.2教师培训、进修、外出讲学、参加学术活动以及考勤、任课等材料30年

  6.3教师讲授试验课、观摩课的教案、自编讲义、教材或典型教案等30年

  6.4教师政治、业务工作材料及个人教学经验总结等材料30年

  6.5教师个人教学、教改、科研成果等材料30年

  6.6教师在各种刊物和学术会上发表、翻译的论文、文章、论着、作品及有关专家评价材料30年

  6.7教师专业技术职务评定、聘任材料永久

  6.8教师获奖励、表彰的材料

  6.8.1获县(含)级以上表彰、奖励的永久

  6.8.2获县级以下表彰、奖励的30年

  6.9教师处分的文件材料

  6.9.1受警告(不含)以上处分和解除处分的永久

  6.9.2受警告及以下处分的30年

  7、培训工作文件材料

  7.1培训班文件材料

  7.1.1培训班招生计划、培训总结、新生名册、统计表等文件材料30年

  7.1.2培训学员的结业成绩、结业证存根、毕业名册等30年

  7.1.3培训课程表、教材、任课教师名单等10年※

  7.2远程教育文件材料

  7.2.1远程教育招生计划、工作总结、新生名册等30年

  7.2.2远程教育学员学籍卡、学籍变更情况、毕业鉴定表永久

  7.2.3远程教育毕业生名册、统计表等永久

  7.2.4开设远程教育的合同、协议等永久

  7.2.5远程教育课程表、教学大纲、任课教师名单等30年

  四.声像材料

  1、 本校召开会议形成的照片、录音、录像材料

  1.1教代会、党代会、团代会、学代会、表彰会等重要会议永久

  1.2 一般性会议30年

  2、 领导视察、检查工作形成的照片、录音、录像材料

  2.1 省厅级、市级(含)以上领导视察、检查本校工作形成的永久

  2.2 市级以下领导视察、检查本校工作形成的30年

  3、 国内外人士来访形成的照片、录音、录像材料

  3.1 外宾来本校参观、访问、考察、洽谈等活动形成的30年

  3.2 国内外著名专家、学者、知名人士、模范人物等来本校讲学、报告等 永久

  4、 本校各项活动形成的照片、录音、录像材料

  4.1 本校举办校庆、校友会、校运会、教师节等重要*、重大纪念、庆祝活

  动及学术活动等形成的文件材料永久

  4.2 本校组织的文体活动、教学竞赛、展览等活动形成的文件材料30年

  5、本校发生重大自然灾害、重大事故、重大事件的现场照片、录像材料 永久

  6 、反映本校情况的照片、录音、录像材料

  6.1 本校历届主要领导人及省级以模范、标兵照片永久

  6.2 本校名称牌匾照片永久

  6.3 本校获市级(含)以上机关授予的奖状、奖旗, 、奖杯、证书等奖励的照片

  永久

  6.4 本校驻地变化和基建工程的基地原貌、奠基仪式、竣工落成典礼、交付使用等的照片、录音、录像材料永久

  6.5本校历届毕业生照片永久

  7 、反映本校教学、党政管理活动的其他具有特殊意义和保存价值的照片、录音、录像材料30年

  备注:带※号为相关处室保存材料

篇3:小学教工运动会方案

  则正小学教工运动会方案

  为丰富广大教职工业余生活,促使教师锻炼,增强校区交流,经研究,20**年10月--12月学校工会举办则正小学第二届教工运动会。比赛原则上分散在教师锻炼时间进行。具体安排如下:

  一、篮球俱乐部对决赛(负责人:z时间:10月下旬--11月)将全校男教师结合实力,组成两支队伍。每队领队、教练各一名,队员8名。组成学校篮球俱乐部,长期开展校内校外各种友谊赛及联赛。在教工运动会期间举行对决赛。

  二、篮球精英赛(负责人:z时间:10月下旬--11月)各校区组织一支男教师篮球队(校俱乐部成员不参加),在教工运动会期间举行主客场循环赛。

  三、女教师定点投篮比赛(负责人:z时间:10月下旬)年级组为单位人人参与,每人投十次,计人均投进次数取年级组集体奖(体育教师不参加)

  四、女教师一分钟短绳单跳比赛(负责人:z时间:11月下旬)年级组为单位人人参与,以1分钟短绳单跳(双脚落地)次数的平均数取名次。同时取个人名次(体育教师不参加)

  五、教师 50米往返跑比赛。(负责人:z时间:11月中、下旬)各年级组教师人人参与,每人50米往返,根据个人成绩计算出年级组人均速度取年级名次。同时取男女个人名次(体育教师不参加)

  六、教师拔河比赛(负责人:z时间:12月30日)全校分成若干组进行拔河比赛

  七、体育教师(南区,北区,西门、新北门合一组)体育技能比赛(负责人:z)

  1、以体育组为单位,30秒短绳双飞比赛。

  时间:11月下旬

  2、以体育组为单位,体育教师400米体能比赛。

  时间:12月中旬

  3、体育教师抽签分组篮球三女一男混打循环赛。

  时间:11月中旬

篇4:小学财产搬迁招标公告

  则正小学财产搬迁招标公告

  丹阳市则正小学对原址财物搬迁到新校区工程进行公开招标,欢迎符合条件的各单位按本公告的有关要求前来参加。

  一、项目概况:

  1、搬迁位置: 原址:则正小学(丹阳市新桥西75#)西门校区(原西门小学)新校区地址:丹阳市北环路

  2、主要工程内容:第一类:桌椅、图书室、档案室等搬迁(承担保洁);第二类:电教设备搬迁;第三类:空调搬迁。(见搬迁财产明细)

  3、承包方式:可全包,也可以根据类别包项。

  二、报名时间:截止20**年6月30日

  三、投标须知:

  1、投标单位应认真阅读招标文件所有内容,必须确认本招标文件所有条款,提交有效证书、证件,不符合文件要求将取消投标资格。

  2、投标单位若对招标邀请函有疑问需要澄清,应于开标日(20**年7月10日)前提出,我们将以书面(或口头)形式解答。

  3、必须按本公告要求提供报价,否则视为无效报价。

  4、中标单位签订合同时交纳履约五千元(人民币)保证金,未交者视为自动放弃。

  5、投标单位所提交的投标资料概不退还。

  四、标书要求:

  1、证件文件:3份

  (1)投标人身份证复印件

  (2)单位证件

  2、方案及报价书一式3份,内容如下:

  (1)搬运方案

  (2)项目报价明细表

  五、招标过程:

  1、开标

  (1)时间:20**年 7月 10日8:30-8:45

  (2)地点:则正小学二楼会议室

  2、议标

  (1)地点:则正小学三楼会议室

  (2)参加人员:z市教育局纪委领导,评标小组成员及被邀请单位法人代表或其委托人。

  3、签订合同。

  六、招标原则:

  1、公开、公平、公正的原则。

  2、综合评比,以最低价中标原则。

  3、集体决定的原则。

  4、对未中标单位不作解释的原则。

  七. 发布公告的媒介

  本次招标公告在学校校园网上发布。

  联系人:z老师 z

篇5:小学财产搬迁合同

  则正小学财产搬迁合同

  甲方:_________乙方:_________

  法定代表人:_________ 法定代表人:_________

  就甲方委托乙方搬迁事宜,经双方协商达成如下协议:

  一、甲、乙双方根据制定的搬运方案协商后有序进行,乙方要按甲方所提供顺序实施。

  二、甲方在财产搬运前做好清点、分类工作。乙方根据甲方提供清单应将搬运的财产提前整理、分类、打包,文件资料要装箱封好,对于专业类财产物品,乙方应派专业负责人员,配合甲方工作。

  三、乙方在拆卸、搬运财产前,发现财产损坏应及时告知甲方负责人。

  四、甲方提供搬运财产存放地和安置地,乙方服从甲方的分配与指挥,乙方在搬运过程中,做到服务热情周到,保证物品完整无损,将物品运到指定地点,有序安装、放置,甲方进行督察和清点。结束后乙方做好卫生保洁工作。

  五、如在搬运过程中发生丢失或损坏,乙方应按物品的原值赔偿。

  六、搬迁日期:

  ______年____月____日至_____年___月___日,具体搬迁时间待电话通知而定。

  七、除了不可预测的自然灾害外,乙方应在甲方规定的时间内完成搬迁工作,如果不能完成,将视作违约,将扣除所交保证金,如果因搬迁延误照成学校不能正常开学,乙方将承担法律责任。

  八、结算方式:

  甲方在全部搬运结束后_______个工作日内结清运费,乙方同时提供正式发票。

  九、未尽事宜,双方协商解决。

  十、此协议一式二份,双方各持一份,双方代表签字后生效。

  甲方(盖章):______乙方(盖章):_________

  代表(签字):______代表(签字):_________

  _____年___月___日 ______年___月___日