实中班主任常规工作量化管理责任目标

篇2:实中班主任安全目标管理责任书

　　陆安实中班主任安全目标管理责任书

　　为进一步加强学校安全工作，确保我校校园的安定稳定，认真贯彻“谁主管，谁负责”的原则，进一步明确各班级的安全责任，强化校园内部治安秩序，切实加强各班级的安全责任，创造良好的育人环境。经学校和班级双方协议签定如下安全目标管理责任状；

　　一、切实把学校安全工作放到至关重要的地位，进一步明确学校校长是学校安全工作的第一责任人，分管领导具体抓，班主任为具体责任人。学校安全管理工作应做到办事人员落实，分工明确，职责具体，责任到人。杜绝重特大事故发生，确保校园一方平安。

　　二、把创建“平安学校”作为一项重要工作，健全集体外出活动审批制度，重大责任事故报告制度以及学生非正常伤亡事故统计分析报告制度。

　　三、班主任应随时清查学生人数，出现学生旷课现象应及时上报学校并马上同家长联系，追查学生去向。班主任不得随意对学生作出停课处罚，正常上学时间不得让学生独自出校，须通知家长接送。

　　四、做好学生消防安全工作。禁止学生携带火机、爆竹等易燃易爆物品进校园。经常检查教室的电路设施、电器设备的安全使用情况，发现问题及时采取措施并及时上报，消除隐患。

　　五、做好学生交通安全工作，进入校内严禁骑自行车，并按指定位置将自行车排放整齐。要加强对学生进行交通安全知识传授和自我防护能力培养。

　　六、加强对学生课间和自习前等时段的督管，禁止学生在教室、走道、楼梯等场地内追逐、打闹。

　　七、加强对本班级的留守生的管理，教育留守学生自强、自立、自理，严格作息管理，教育其牢固树立个人安全意识和财产安全意识。

　　八、要加强对学生在班级的管理，严禁对学生进行课外资料的推销或组织学生到书店购买、或自立名目向学生收费。

　　九、对学生进行食品卫生安全教育，不买变质食物和“三无产品”，防止食物中毒。

　　十、各班班主任要做好后进生及有轻微违法犯罪学生的教育挽救工作，防止把“潜能生”推向社会，要健全社会、家庭、学校三位一体的教育网络，切实做好“潜能生”转化工作，使其沿着健康方向发展。对有危险倾向的学生要特别关注。

　　本责任状由班主任向学校主管人员签订并负责实施，出现责任事故据此追究。

　　本责任状一式两份，各班责任人、学校政教主任各一份，有效时间****年3月1日至****年3月1日。

　　陆安市实验初中政教主任 班级责任人：

　　（签盖） （签盖）

篇3:实中班主任常规工作量化考核细则

　　陆安实中班主任常规工作量化考核细则

　　一、学生有迟到、早退、溜堂现象，每人次扣1分；

　　二、学生不讲文明、说脏话、骂人、穿奇装异服、佩戴首饰、留长发、染发、抽烟、喝酒每人次扣1分，做有影响的好人好事每人次加5分，影响大、事迹突出每人次加10分；

　　三、随便给学生停课停学每人次扣5分，学生流失每月每人次扣10分；期末按《实验初中学生流失处理意见》考核；

　　四、学生聚众打架斗殴、违法乱纪，班主任未管或处理不及时、不得当，一次扣10分；

　　五、学生损坏公共财产要督促学生赔偿，如不能及时赔偿每次扣5分；

　　六、学生骑车带人、骑飞车、滥停乱放、出入不下车，每人次扣1分；

　　七、集合跟班不及时或未跟班每次扣1分，升旗、*、做操纪律差，每次扣1分，外出活动不跟班每次扣4分，早自习前到班每次加1分；

　　八、清洁卫生值周或值日按要求完成，未清扫或清扫不彻底每次扣1-10分，不能保持常清常洁，每发现一处垃圾扣1分，学生乱吐、乱扔、乱倒每人次扣1-5分，每周流动红旗竞赛获得者加5分，值周期间当天完成任务出色的，另加1分；

　　九、不节约用电，不按时熄灯、关电扇等每次扣1分；

　　十、班上投稿数量不足，每少一篇扣1分，对优秀广播稿每篇加1分；

　　十一、班会改上其它课程每次扣4分，空堂每次扣10分，每月未举行主题班会扣4分，举行但无记载作未举行处理；

　　十二、班务日志未抽查或未签字或迟交或未交扣1-4分，未家访或无小结各扣4分；班主任工作手册迟交或未交扣1-4分，无记载作未交处理；

　　十三、学校布置的临时性任务，比规定的时间每迟一天扣1分，提前完成每早一天加1分。

　　说明：1、班主任每月基本津贴为130元，另加20元为基本考核津贴，考核总分中每扣1分扣1元，扣完20元为止，每加1分另加1元。

　　2、实际津贴=基本津贴+浮动津贴。

篇4:中学班主任岗位责任

　　河天中学班主任岗位责任

　　班主任是班级的管理者、组织者、引导者，是班级安全工作，质量工作第一责任人，是执行学校办学思想的重要落实者。

　　一、接班后一学期内能访问学生家长70%，并有记录，平时学生缺席，原因不明的要及时访问或与家长联系，并向政教处报告。

　　二、开学一周内（新接班的两周）能完成班主任工作计划。

　　三、期初填好《班主任工作手册》相关内容，每月底向政教处上交班级月工作总结表。

　　四、积极动员督促班级学生按时缴纳代办费。

　　五、开学后一周内做好班务的管理分工工作。

　　六、督促组织好学生打扫教室和包干地区工作。

　　七、指导学生结合班级实际布置好教室的环境。

　　八、每月培训班干部一次，并有记录。

　　九、督促学生认真参加广播操和眼保健操。

　　十、培养学生有良好的早读和午自修

　　十一、各类集体活动、个人参赛和评优评先的参加名单能按时完成。升旗仪式以及各类大型*等集体活动纪律好。

　　十二、热情接待家长来访，并耐心听取他们意见和建议。

　　十三、要重视班级的特色班文化建设，并逐渐形成自班特色。

　　十四、每学期要召开二次课任教师协调会，形成合力，抓好班集体建设。

　　十五、一学期至少组织一次班级主题活动。并督促学生出好每期班级黑板报。

　　十六、重视调节和控制学生作业负担。

　　十七、注意课堂纪律教育，严格要求学生讲普通话，班风能获得各科任教教师的好评。

　　十八、要精心组织好每次家长会，学生家长会出席率在85%左右。

　　十九、每月有目的的找学生谈心，了解学生的思想动态，重视关心学生的课间活动。对学生情况做到三明白（家庭情况、特长情况、身体状况）。

　　二十、期末按时完成学生的成长记录册评定工作和家访工作。

　　二十一、学期结束时，安排好学生的假期生活。组织好返校活动。

篇5:中学教师教育教学考量化考核方案

　　河天中学教师教育教学考量化考核方案

　　序号 项目 权重 内容要求及量化评估细则

　　职业道德 1

　　遵纪守法 10

　　1．不按规定配合计划生育工作的，酌情扣分；

　　2．因个人原因，给学校管理带来混乱的扣2-5分。 2

　　为人师表 10

　　1．如体罚或变相体罚一次，根据情节扣1-3分，若家长反映属实扣3-5分。

　　2．在校园文明建设中，言行不文明，有损教师形象，酌情扣2-5分。

　　3.服从分配，敢挑重担，乐于接受后进生，因个人原因不服从工作安排，酌情扣1-10分。 3

　　学习会议 10

　　按时参加政治学习和各类学校规定必须出席的会议，且认真做好笔记。

　　1．无政治学习记录扣1分；

　　2．迟到、早退各扣0.5分，因事因病缺一次扣1分；

　　3．旷一次扣3分。4、学习不认真的酌情扣0.5-1分。

　　职业职责 4

　　计划 5

　　正式上课前制订完成完整（教材分析、学生分析、目标适切、措施得当，进度清晰、标明课时数）计划。缺1项扣1分，迟2天内扣1分，迟3-7天扣3分，没交倒扣5分。 5

　　备课 12

　　1.结构不完整，酌情扣1-4分；

　　2.次数缺1节扣1分，以此类推，缺作业分析记录扣2分；

　　3.教学反思有针对性为2分，一般为1分，缺为0分。

　　详见《河天中学教学四项规范评价标准》（****年8月） 6

　　作业 10

　　1．作业精心筛选，注重效果，难易适度，体现分层，作业超量扣1-2分；2．批阅要规范、细致，记录典型问题，有订正和反馈，批改不符合要求扣2-4分；

　　3.每月完成次数约为总次数的1/4，未达要求扣2-4分。

　　详见《河天中学教学四项规范评价标准》（****年8月） 7

　　测试 12

　　1．测试及时分析透彻，每人至少2份规范的命题试卷，单元检测少于规定次数扣1分，无记载或无命题的要酌情扣分；

　　2．期中考试后一周内对学生的成绩等情况进行分析，期末及时给学生评定成绩；

　　3.期末没有及时评定成绩扣2分。

　　详见《河天中学教学四项规范评价标准》（****年8月） 8

　　上课 15

　　1.迟到、早退或者中途离开教室达或超5分钟一次扣0.5分；

　　2.随意调课一次扣0.5分，每月不得超过4次（公出调课除外）；

　　3.因事请假每节扣0.2分，连续病假超过2天超过部分每节扣0.1分，旷课每节扣3分；

　　4.积极参加区校课堂变革活动，认真学习其内涵，努力转变课堂教学方式和学生学习方式，体现“学为中心”，构建基于作业单的和谐互助课堂。根据听公开课评定3分-10分。 9

　　课程开发 5

　　开设学科拓展类课程和综合拓展类课程的老师，根据课程纲要、课程目标、活动设计、活动开展情况酌情加2-5分。 10

　　教研活动 16

　　1.听课及教研活动：完成规定听课节数,记录认真5分，每少听一节扣1分，记录不认真酌情扣分，活动不按时参加酌情扣分；

　　2.学理论：完成规定篇数学习笔记，记录认真的2分，每少记录一篇扣1分，记录不认真酌情扣分；

　　3.总结：及时上交给2分，质量差或迟交扣1分；

　　4.教师培训：完成规定培训次数，认真的5分，每少一次扣2分；

　　5.有区校级公开课者且反映良好者计2分，组内研讨课计1分。 11

　　教科研成果 5

　　参加各类竞赛获奖及指导学生获奖，校级0.2分/次，区级0.8分/次，市级4分/次，加满5分为限。 12

　　值日工作 5

　　要求按时到校，各司其责，按规定要求学期满分为5分。请假一次扣0.5分，未批先调的一次扣0.5分。 13

　　监试评卷等工作 5

　　必须准时出席学校规定的各项活动（包括监试评卷），迟到、早退一次扣0.5分，缺一次扣1-3分，工作不认真负责酌情扣分。

　　职业实绩 14

　　工作实绩 5

　　1.班主作工作由政教处考核评定档次A档6分、B档5分、C档4分；

　　2.开展拓展辅导或竞赛辅导，根据次数和实效适当加分：1-3分。 150

　　教学质量综合得分，详见奖教方案。

　　总分 275

　　河天中学办公室