定制软件开发合同

篇2:青岛市劳动合同

　　编号：

　　劳动合同

　　青岛市劳动和社会保障局印制

　　签约须知

　　1.劳动合同期限三个月以上不满一年的，试用期不得超过一个月;劳动合同期限一年以上不满三年的，试用期不得超过二个月;三年以上固定期限和无固定期限的劳动合同，试用期不得超过六个月。以完成一定工作任务为期限的劳动合同或者劳动合同期限不满三个月的，不得约定试用期。试用期包含在劳动合同期限内。劳动合同仅约定试用期的，试用期不成立，该期限为劳动合同期限。

　　2.有下列情形之一，劳动者提出或者同意续订、订立劳动合同的，除劳动者提出订立固定期限劳动合同外，应当订立无固定期限劳动合同：(一)劳动者在用人单位连续工作满十年的;(二)用人单位初次实行劳动合同制度或者国有企业改制重新订立劳动合同时，劳动者在用人单位连续工作满十年且距法定退休年龄不足十年的;(三)连续订立二次固定期限劳动合同，且劳动者没有《劳动合同法》第三十九条和第四十条第一项、第二项规定的情形，续订劳动合同的。

　　3.除用人单位与劳动者约定服务期和竞业限制条款两种情形之外，用人单位不得与劳动者约定由劳动者承担违约金。

　　4.用人单位应按照双方约定支付劳动者工资，支付的工资不得低于当地最低工资标准。

　　5.劳动合同空白之处应协商一致后填写，不需协商之处可以写“无”或划掉。

　　6.劳动合同用钢笔、毛笔或签字笔填写，涂改、未经合法授权代签无效。

　　7.劳动合同甲乙双方应妥善保管，乙方的劳动合同不得由甲方代为保管。甲方应及时将签订的劳动合同文本交给乙方，并由乙方签收。甲方对已经解除或终止的劳动合同文本，至少保存二年备查。

　　甲方(用人单位)全称

　　住所

　　联系电话

　　法定代表人(主要负责人)

　　乙方(劳动者)

　　姓名

　　出生年月

　　户籍所在地

　　居民身份证或其他

　　有效身份证件号码

　　现住址

　　联系电话

　　根据《中华人民共和国劳动合同法》等有关规定，甲乙双方本着遵循合法、公平、平等自愿、协商一致、诚实信用的原则，订立本劳动合同，共同遵守履行。

【劳动合同期限】

　　第一条

　　劳动合同期限经双方约定，采取下列第_______种形式。

　　(一)固定期限：自*年*月*日起至*年*月*日止。

　　(二)无固定期限：自*年*月*日起至法定解除或终止劳动合同条件出现时止。

　　(三)以完成一定工作任务为期限：自*年*月*日_______起至_______工作任务完成止。

　　其中订立第(一)、(二)项合同的，双方约定的试用期：自_______年_______月_______日起至*年*月*日止。

【工作内容和工作地点】

　　第二条

　　甲方根据生产工作需要，安排乙方从事_______岗位(工种)工作。工作地点为_______。

　　第三条

　　乙方应按照甲方安排的工作内容及要求，认真履行岗位职责，按时完成工作任务，遵守甲方依法制定的规章制度。

　　第四条

　　甲方按工作标准经考核、考评确认乙方不胜任本岗位(工种)工作，可以调换乙方的岗位(工种)工作。本合同履行期间甲方根据生产经营发生变化或工作需要，经双方协商一致，可以变更乙方的岗位(工种)工作。

【劳动保护、劳动条件和职业危害防护】

　　第五条

　　甲方应建立健全操作规程、工作规范和劳动安全卫生、职业危害防护制度，并对乙方进行必要的培训。乙方在劳动过程中应严格遵守各项制度规范和操作规程。

　　第六条

　　甲方应为乙方提供符合国家规定的劳动安全卫生条件和必要的劳动防护用品。安排乙方从事有职业危害作业的，定期为乙方进行健康检查。

　　第七条

　　甲方对可能产生职业病危害的岗位，应当向乙方履行如实告知的义务，并对乙方进行劳动安全卫生教育，预防劳动过程中的事故发生，减少职业危害。

　　第八条

　　甲方严格执行国家、省、市有关工伤事故和职业病报告制度。乙方在生产(工作)中，必须严格遵守安全操作规程。对甲方管理人员违章指挥、强令冒险作业的，乙方有权拒绝执行，不视为违反劳动合同。

　　第九条

　　甲方按国家、省、市有关规定对女职工和未成年工实行特殊劳动保护。

【工作时间和休息休假】

　　第十条

　　甲方安排乙方执行第_______种工作制。

　　(一)标准工时：乙方每日工作时间八小时，每周工作四十小时。

　　(二)综合计算工时：平均日和平均周工作时间不超过法定标准工作时间。

　　(三)不定时：在保证完成甲方工作任务的前提下，工作和休息休假由甲乙双方协商安排。

　　实行综合计算工时工作制或者不定时工作制的，由甲方报劳动保障行政部门批准后实行。

　　第十一条

　　甲方依法保证乙方的休息权利。乙方在劳动合同履行期间依法享受法定节假日以及探亲假、婚丧假、产假、带薪年假等休假权利。

　　第十二条

　　甲方严格执行劳动定额标准，不得强迫或者变相强迫乙方加班。确因生产经营需要，经与工会和乙方协商后可以延长工作时间，一般每日不超过一小时。因特殊原因需延长工作时间的，在保障乙方身体健康的条件下，延长工作时间每日不超过三小时，每月不超过三十六小时。

【劳动报酬】

　　第十三条

　　甲方结合本单位的生产经营特点和经济效益，依法确定本单位的工资分配制度。乙方的工资水平，按照本单位的工资分配制度，结合乙方的劳动技能、劳动强度、劳动条件和劳动贡献等确定，实行同工同酬。

　　按本劳动合同约定乙方的工作岗位(工种),甲方支付乙方的工资标准为_______元/月(周)。绩效工资(奖金)根据乙方实际劳动贡献确定。

　　乙方在试用期期间的工资标准为_______元/月(周)。

　　第十四条

　　甲方于每月

　　日前以货币或转帐形式足额支付乙方工资。如遇节假日或休息日，应提前到最近的工作日支付。

　　甲方应书面记录支付乙方工资的时间、数额、工作天数、加班时间、签字等情况，并向乙方提供工资清单。

　　第十五条

　　甲方安排乙方延长工作时间或者在休息日、法定节假日工作的，应依法安排乙方补休或者按照国家相关规定向乙方支付加班工资。即：

　　(一)工作日安排乙方延长工作时间的，支付乙方不低于工资的150%的工资报酬;

　　(二)休息日安排乙方工作的，安排乙方同等时间补休或者支付乙方不低于工资的200%的工资报酬;

　　(三)法定节假日安排乙方工作的，支付乙方不低于工资的300%的工资报酬。

　　第十六条

　　甲方建立工资正常调整机制。在劳动合同履行期间，甲方根据国家、省、市有关规定，视生产经营状况和乙方的工作业绩，适当调整乙方的劳动报酬。

【社会保险和福利待遇】

　　第十七条

　　甲方按国家、省、市有关规定为乙方缴纳养老、失业、医疗、工伤、生育等社会保险费，乙方应缴纳的社会保险费由甲方按规定代扣代缴。

　　第十八条

　　在劳动合同期内乙方患病或非因工负伤，其医疗待遇和病假工资按国家、省、市规定执行。

　　第十九条

　　女职工在孕期、产期、哺乳期以及职工节育手术期间的待遇，按国家、省、市规定执行。

　　第二十条

　　甲方应当创造条件，改善集体福利，提高劳动者的福利待遇。

　　第二十一条

　　甲方为乙方提供以下补充保险和福利待遇：_________。

　　【劳动合同的变更、解除、终止和经济补偿】

　　第二十二条

　　劳动合同订立时所依据的法律、法规及有关政策规定发生变化，劳动合同应变更相关内容。

　　第二十三条

　　经甲乙双方协商一致，可以变更劳动合同约定的内容。变更劳动合同应当采用书面形式。

　　第二十四条

　　甲乙双方解除、终止劳动合同，应当按照《劳动合同法》第三十六条、第三十七条、第三十八条、第三十九条、第四十条、第四十一条、第四十二条、第四十三条、第四十四条的规定执行。

　　第二十五条

　　甲乙双方解除、终止劳动合同，符合《劳动合同法》第四十六条规定情形的，甲方应向乙方支付经济补偿。

　　第二十六条

　　甲方违法解除或者终止本劳动合同，乙方要求继续履行的，甲方应当继续履行;乙方不要求继续履行或者本劳动合同已经不能继续履行的，甲方应当按照《劳动合同法》第八十七条规定的经济补偿标准的二倍向乙方支付赔偿金。乙方违法解除本劳动合同，给甲方造成损失的，应当承担赔偿责任。

　　第二十七条

　　解除、终止劳动合同时，甲方应当依据有关法律、法规等规定出具解除、终止劳动合同的证明，并在十五日内为乙方办理档案和社会保险关系转移手续。

【其他事项】

　　第二十八条

　　甲乙双方可以就出资培训、保守商业秘密与知识产权相关的保密事项等签订专项协议，作为本劳动合同附件。

　　第二十九条

　　双方约定的其他事项

　　第三十条

　　因履行劳动合同发生争议，任何一方可依法请求调解，在法定时效内申请仲裁、提起诉讼。

　　第三十一条

　　本劳动合同未尽事宜或与今后国家、省、市有关规定相悖的，按国家、省、市有关规定执行。

　　第三十二条

　　本劳动合同经甲方与乙方签字或者盖章生效。本劳动合同一式三份，甲方执二份，乙方执一份，均具有同等效力。

　　甲方：(盖章)

　　乙方：(签字)

　　日期：*年*月*日

　　日期：*年*月*日

篇3:微信公众平台代运营托管合同书

　　微信公众平台托管代运营合同书

　　甲方：

　　乙方：********有限公司

　　甲乙双方经友好协商，就甲方委托乙方进行微信公众平台托管事宜达成以下协议。双方申明，双方都已理解并认可了本合同的所有内容，同意承担各自应承担的权利和义务，忠实地履行本合同。

　　第一章　　双方的权利和义务

　　1.甲方的权利和义务

　　A)有权要求乙方按照双方商定的委托业务，在双方约定的时间内完成合同中规定的内容。

　　B)向乙方提供的资料不会侵犯第三方的权利，若发生侵犯第三方权利的情形，由甲方承担全部责任。

　　C)在代运营的过程中应给予乙方积极配合，在双方商定的时间内拿出确定的意见。

　　D)在公众平台运营管理中，应当符合国家法律的规定和社会公共利益。

　　2.乙方的权利和义务

　　A)按照双方商定的委托业务，在双方约定的时间内按照甲方提供的公众平台完成托管运营项目。

　　B)乙方在托管运营过程中,提供信息采集,图片处理等相关操作，若甲方需要在图文发布中需要要求使用到某类图片，则图片应由甲方提供并由甲方承担与此相关的版权责任。

　　C)按照合同约定的付款方式，收取合同费用。

　　D)协议签订后后，及时向甲方提交运营报告供甲方查阅。

　　第二章　　代运营合作流程

　　1.合同签订

　　甲乙双方就公众平台托管事宜达成一致，并签订《微信公众平台托管代运营合同书》

　　2.公众平台信息提供

　　在合同签订后的7个工作日以内，甲方向乙方提供公众平台账号等信息，这些资料包括但不限于：公众平台账号、行业图文资料、活动策划案图文、运营注意细节等。由于必要资料提交不及时造成的影响，乙方不承担责任。

　　3.乙方在收到相关资料后，开始安排图文设计人员,操作运营托管工作。

　　第三章　　违约责任

　　1.乙方在运营过程中需与甲方积极配合，提供有效的修改意见或确认信息，若在项目进行过程中，甲方处于停滞状态，即对乙方提供的工作成果既不给出有效修改意见也不对其进行肯定确认，如果停滞时间超过20个工作日以上，则视作甲方主动解除本合同，处理办法遵循本章第3条;

　　2.甲乙双方不得无故解除本合同。甲方无故解除合同的，无权要求乙方返还已经支付的费用。乙方无故解除合同的，应返还已经收取的费用，由此给甲方造成损失的，乙方应当赔偿。

　　3.本合同其他条款对合同的解除另有约定的，从其约定。

　　第四章　　其他条款

　　1.双方当事人应当保守在履行本合同过程中获知的对方商业秘密。

　　2.本合同签订后，经双方当事人协商一致，可以对本合同有关条款进行变更或者补充，但应当以书面形式确认。因不可抗力或者其他意外事件，或使得本合同的履行不可能、不必要或者无意义的，任一方均可以解除本合同。本合同所称不可抗力、意外事件是指不能预见、不能克服并不能避免且对一方当事人造成重大影响的客观事件，包括但不限于自然灾害以及社会事件如战争、*、政府行为等，但受不可抗力影响的一方应当及时通知对方并采取合理措施防止损失的扩大。

　　3.双方当事人对本合同的订立、解释、履行、效力等发生争议的，应友好协商解决;本合同的订立、解释、履行、效力和争议的解决等均适用中华人民共和国法律。对本合同的理解与解释应根据原意并结合本合同目的进行。

　　4.本合同经双方授权代表签字并盖章，自签订日起生效。

　　5.本合同一式两份，甲乙双方各执一份，具有同等法律效力。

　　第五章　　服务内容

　　请在您所选择的服务项目前面打√

　　方案类别　　服务功能

　　□标准型

　　□商务型

　　□行业型

　　微信基础服务　　微信开通与认证

　　√　　√　　√

　　图文消息推送

　　√　　√　　√

　　自动回复

　　√　　√　　√

　　咨询分析报告

　　√　　√　　√

　　微信企业功能

　　定制服务

　　公众号菜单设计

　　√　　√

　　详细内页页面

　　√　　√

　　订单服务

　　√　　√

　　微活动接入

　　√　　√

　　交互式菜单

　　√　　√

　　LBS位置定位消息推送

　　√　　√

　　微信互动营销

　　服务

　　3G网页制作　　√

　　人机值守　　√

　　客户关系管理　　√

　　活动策划、推广及执行　　√

　　品牌运营方案　　√

　　报价

　　_____月度　　_____元　　_____元　　_____元

　　_____年度　　_____元　　_____元　　_____元

　　第六章　　付款方式

　　1.费用共计价格〔RMB〕：_____元，(大写)_____圆整。自该协议签订起，甲方应在三日内将合同款项一次性支付给乙方。合作时间*年*月*日至*年*月*日。

　　2.支付方式：

　　□现金

　　□支票

　　□汇款

　　乙方公司名称：

　　乙方公司银行：

　　乙方公司账号：

　　[以下无正文]

　　乙方：

　　授权代表人(签字)：

　　签字日期：*年*月*日

　　甲方：

　　授权代表人(签字)：

　　签字日期：*年*月*日

篇4:微信公众平台托管服务合同

　　提供技术服务合同

微信公众平台托管服务合同

　　合同编号:_____________

　　甲方：_______________________乙方：_____________________

　　双方经友好协商，就乙方向甲方提供公众帐号托管服务事宜达成如下协议条款：

　　第一条：服务内容

　　甲方同意接受乙方提供的以下服务并按照以下服务内容

　　服务项目

　　服务内容

　　平台维护

　　根据学校提供资料，实时更新完善平台

　　内容推送

　　学校动态，趣闻，活动，招聘信息，家长利益信息，生活等信息(每周5至7次，每次推送内容4条左右)

　　培养

　　应客户的需求针对性的培训

　　第二条：双方的权利和义务

　　1.甲乙双方提供专人相互联络对接。

　　2.按合同相关约定，乙方为甲方提供微信信息推送服务。

　　3.在合作期间，如未征得甲方同意，乙方不得擅自改变微信企业信息。

　　2.甲方必须保证微信信息的合法性和真实性，如因此引起纠纷，乙方不承担任何法律责任。

　　3.合同签订后，甲方提供微信账号以及密码等各种必要的资料和授权。

　　4.甲方需按时将代管费用交予乙方，甲方不得拖延交费;

　　5.甲方提供的更新、维护资料、方案需详细完整;由于甲方提供的资料不完整导致乙方更新推送的内容后所造成的损失由甲方自行负责。

　　6.合作期间甲方不得将乙方策划的微信活动信息复制、传播、出售或许可给其它第三方。

　　第三条：服务期限：

　　自_________年____月____日至___________年____月____日止

　　第四条：合同价款

　　1.本服务期限半年(6个月)分三期(3月-5月算一期，5月-7月第二期，7月-9月第三期)每期服务费不同第一期服务费600元第二期服务费700元第三期服务费800元。

　　付款方式：每期服务开始之前甲方3个工作日向乙方指定账户转账

　　2.甲方应在本合同签定后3个工作日内向乙方支付第一期服务费____元，甲方支付给乙方任何款项均以银行转账支票或银行汇款的方式支付到乙方指定账户.3.乙方指定银行账户如下：

　　支付宝账号：******

　　微信钱包账号：d******

　　工行卡-持卡人：****66666**********

　　4.甲方向乙方支付时如需要乙方提供收款证明时乙方要必须要提供及积极配合。

　　第二部分：公众平台托管服务的基本条款

　　第一条、平台使用条款：

　　1.甲方发布的内容须严格遵守国家有关法律法规及互联网相关法律规定，保证内容的健康合法、合规。乙方对甲方因非法使用平台而造成的任何间接或直接违反国家相关法律法规带来的后果不承担责任，并有权要求甲方进行整改。

　　2.甲方同意并授权乙方负责保障甲方的应用顺利在微信公众平台对接上架及更新，但由于非乙方原因造成的通讯传输故障或不可抗力因素造成的不通畅等，乙方不承担责任。如因乙方平台技术原因造成故障，乙方需在24小时内提解决，同时服务期限根据故障发生时间相应顺延。

　　甲方责任：

　　1.甲方同意并接受本合同的相关规定，如果甲方提供的信息中包含任何违反法律法规，或侵犯第三方权益的内容，均由甲方承担责任，同时乙方有权拒绝为甲方提供平台账户的服务支持，直至甲方提供合格信息、资料为止。

　　2.合同期内，甲方不得单方修改企业全称和简称。因特殊情况甲方要求变更名称的，甲方需从新申请认证新的微信公共账号。

　　3.合同签署后3日内，甲方应根据乙方要求提供服务所需的完整资料。

　　4.甲方发布内容需在要求发布时间前24小时发送给乙方，否则导致乙方延期发送责任由甲方自负

　　乙方责任

　　1.乙方应在甲方提供完整资料及收到甲方支付的合同总额后5个工作日内完成平台开通上线服务，同时向甲方进行解释说明所提供的产品服务功能，甲方延期付款或延期提供资料的，乙方有权延期开通。

　　2.以上所述产品开通后，由乙方的技术部为甲方提供公共平台推送服务，服务时间为：工作日(周一至周五)的9：00～18：00(除中午休息时间12:00～14：00外)。

　　3.乙方对于甲方提出的技术服务支持要求，应在24小时内响应(国家法定节假日除外)。

　　第四条：保密义务

　　未经对方许可，任何一方不得向第三方泄露本合同的条款的任何内容以及本合同的签订及履行情况，以及通过签订和履行本合同而获知的对方及对方关联公司的任何信息。

　　第二条：违约责任

　　1.甲乙双方应按照本合同约定行使权利，履行义务，保证本合同的顺利执行。任何一方没有充分及时履行义务的，应当承担违约责任;

　　2.合同签署后，任一方延期履行超过10天或明确拒绝履行本合同义务的，视为单方解除本合同，应承担合同总额20%违约金。

　　第三条：适用法律与争议之解决

　　本合同签署后，对于因本合同的履行产生之争议，双方通过友好协商解决;协商不成时，任何一方均有权将有关争议诉至甲方公司注册所在地人民法院

　　第四条：其他

　　1.双方一致同意乙方的后台数据可以作为本合同履行情况的依据。

　　2.本合同一式四份，甲方执二份，乙方执二份。经甲乙双方签字或盖章(自然人签字、法人或者机构盖章)之日起生效。附件与本合同具备同等法律效力。

　　3.合同终止后，双方未能就续签达成一致的，本合同约定的各项服务终止。

　　4.其他未尽适宜，依据有关法律规定办理。

　　5.本合同签署前双方存在已签署的其他合同或协议或相关意向性文件的，本合同签署后，双方同意以本合同约定为准。

　　第五条：免责条件

　　因电信部门检修、国家政策法规调整、自然灾害等不可抗力因素造成本合同履行中断，双方互不承担责任，服务费用据实结算。

　　甲方承诺：甲方签订本合同的营业执照及相关证件真实有效，授权代表已经依法取得了甲方授权，有权代表甲方签署本合同。

　　乙方承诺：乙方签订本合同的营业执照及相关证件真实有效，授权代表已经依法取得了乙方授权，有权代表乙方签署本合同。

　　甲方签字(盖章)：______________乙方签字(盖章)________________

　　授权代表:_____________________

　　授权代表_____________________

　　电话：________________________电话_________________________

　　地址:_________________________地址：________________________

　　签订日期：_________年_____月___日

篇5:完善企业的合同管理

　　如何完善企业合同管理

　　每个企业都会有很多合同，大的有投融资合同、收购并购合同、框架合作合同等，小的有日常业务合同、劳动合同、租房合同、办公用品购买合同、租赁合同等。合同管理制度的完善能够促进企业的经济效益、防止诉讼发生，发挥着不可替代的作用。

　　然而，很多企业对合同的管理往往不够重视。我们经常会看到企业领导者们往往只关注合同管理的其中一部分，比如有些只重视签合同的过程，履行时却忘记依据合同条款进行就扔在一边;有些重视合同签署前的谈判，至于合同文本上是否表达了谈好的要点却被忽略;还有一些企业认为合同履行完了就没有用了，不进行归档管理;甚至有的企业不签署合同，认为都是熟人，有口头约定就好了。正是因为这些企业没有对合同管理加以足够的重视，或者虽然重视了但没有细致到每一个环节，导致合同不但没有给企业创造利润，反而增加了企业的纠纷，甚至产生诉讼。

　　所以，笔者建议企业要全方面的对合同进行管理，发挥合同给企业带来利润、促进企业合规、反映企业动向的各种作用。今天本文就分四步谈一下企业合同管理。

一合同签署前

　　1.确定签署合同的目的

　　签署每一个合同都有它的目的，在签署合同之前必须明确这个目的是什么，围绕这个目的才能集合企业各个部门的力量来对这份合同做准备工作。

　　2.审查合同对方主体资信

　　现代社会是陌生人的社会，企业往往因为不了解交易对象的具体情况而遭受损失。所以在签署合同前，要对对方的资信进行调查。

　　(1)请对方自行提供自身基本情况，如企业营业执照、税务登记证等企业证照。

　　(2)必要的话，要求对方到工商局、税务局、银行等开具其企业的最新档案信息。

　　(3)核查对方是否具有将要合作业务的资质或许可。例如要委托对方进行建设施工，则要核查是否具有相关施工资质;要加盟对方的连锁项目，则要核查是否具有特许经营资质。

　　(4)调查对方是否涉及诉讼或者投诉、行政处罚等。

　　(5)在签署重大合同时，企业应聘请独立财务、法律服务团队进行专业的尽职调查，如果调查结果不理想则应取消合同的签署计划。企业切勿不可因前期资信调查费时费力或聘请专业服务团队费用高而不进行该项工作。如果调查结果发现交易对象确有资信瑕疵，做了资质调查对企业而言只是耗费了相应成本，没做调查签署了合同损失可就远远不止如此了。

二合同签署时

　　1.相关负责人分工

　　(1)确定谈判负责人。进入合同签署的阶段就需要确认与对方谈判的人员。一般情况下谈判人员为企业的业务人员，但涉及较大合同，则需由企业业务人员、法务人员、相关技术人员等会同参加谈判。

　　(2)确定文本内容审核负责人。文本内容的全面审核工作一般会交给法务部门，笔者认为这是一个不太合适的方式。法务故名思议是侧重审核法律条款的，而且法务人员往往没有参与合同签署的全过程，审查内容时难免会有遗漏或者偏颇。合同是整个项目谈判的呈现载体，也是日后履行中的依据，所以应由全程跟进项目的业务人员与法务人员共同负责合同内容的全面审查。

　　(3)须指定一人跟进合同签署、执行的全部流程。本文将合同的签署分为四步，这四步中的前三步是前后连贯、相互衔接的，如果中间被隔断将造成合同文本内容与谈判内容不符，或合同履行与合同文本约定内容不符的情况。故，应指定一人全程负责合同的整个签署、执行过程。

　　2.合同文本的审查

　　每一类型的合同有着不同的审核要点，例如买卖合同重点审查对标的物的质量约定、价款约定、数量约定等;运输合同重点审查运输方式的约定、运费核算的约定、运输风险的约定等。本文从一般合同的通用条款审查要点进行简单的梳理：

　　(1)双方主体信息。合同首部应列明签署合同主体的准确名称、地址、负责人等。

　　(2)合同签署的背景及目的描述清楚明确。在合同条款前，一般会有“鉴于”部分，该部分主要描述了合同签署的背景及目的，在日后发生纠纷时可以用来明确是否违背了合同的根本目的，或用来主张对方不具有鉴于部分描述的相关能力。

　　(3)审核合同双方的权利义务。权利义务条款是合同的核心条款，对权利义务的描述应详细、准确、体现合同谈判结果并具有可执行性。企业的合同绝大多数是双务合同，有权利必有义务，权利与义务应为对等或基本对等。在设定权利义务条款时不可太过倾向于自己一方，这样的文本发给对方审核会让对方认为我们在谈判结果之上做文字游戏，没有合作诚意，因而影响合同签署的进度。

　　(4)合同通知条款的约定。因被通知方经常会以没有收到通知为理由不认可通知内容，故我们须在合同中约定多种通知方式，并要求双方保证通知渠道畅通，如因一方单方变更收取通知的地址，则自行承担未收取通知的责任。现在移动互联网应用发达，人们习惯以各种方式进行工作联系，所以除了传统的邮寄通知、邮件通知等方式外，还应增加微信、qq等通知指定账号的约定。注意应对各种通知方式划分界限，如解约通知必须书面送达、变更发货时间必须邮件通知、即时消息仅可作日常联络等，以免因通知渠道增多造成合同变更形式不正式而产生纠纷。

　　(5)违约条款。违约条款应具有可执行性，我们不鼓励做过度严苛的违约约定，这样往往在签署过程中影响签约进度，在出现纠纷后也很难得到法院的支持。违约责任应与合同的权利义务条款相对应，避免出现高度概括性的违约责任条款，因为这在实践中很难实际操作。

　　(6)法律适用及管辖条款。我们在谈判地位允许的前提下，尽量争取有利于自己的法律适用及管辖地点。如果实在难以约定在自身所在地点管辖，则退而求其次与对方协商约定为“被告所在地”或“原告所在地”这样的方式。另外如想约定仲裁，则切记保证仲裁条款有效，不可出现“仲裁或诉讼”或对仲裁机构约定不明的情况。

　　(7)签署与生效条款。明确合同签署的与生效的条件，例如要求必须加盖公章并且由法定代表人签字。

　　3.合同签署的形式完善

　　(1)双方均需签署。确保合同主体均按照合同生效条款完备签署，如约定需加盖公章且授权代表签字，则要注意不能忘记核查是否签字。

　　(2)骑缝签署。合同一般都会在两页以上，要确保除落款页外，每一页都要有清晰的骑缝签署或每一页都有简签。对于合同内容有手写修改的地方，需要保证每份合同所修改的内容一致，并且由双方在修改处进行签署确认。

　　(3)自然人主体的注意内容。合同主体一方为自然人的情况下，要确保自然人加印指纹，并将自然人身份证件复印件留作合同附件。

　　(4)当面签署或安排签署见证人。笔者建议最好双方在场条件下通时签署合同，避免其中一方签署完成寄送给对方，而对方却不签署回寄也不说明情况，这时已经签署的一方将会比较被动。另外，由于自然人签字无法辨别真伪，故建议当面签署或安排见证人，以能够当面核实自然人身份防止发生代签的情况。

三合同履行时

　　合同签署完成后应交由专人保管，并严格按照合同约定开始履行。合同的履行需要注意以下问题：

　　1、签署合同后，应及时将原件交给存档部门存档，并由合同执行的负责人留存合同副本，以便随时查阅合同并按照合同约定内容履行合同。

　　2、合同执行负责人督促企业各部门推进合同履行进度，例如作为建设施工合同的发包方，既要及时提供设计图纸、控制施工节点又要按时付款、及时验收。在保证自身如约履行的情况下，也要按照合同约定的节点确认对方是否及时履约，如对方没有按照合同约定履行义务，则要及时行使合同履行的三种抗辩权(同时履行抗辩权、先履行抗辩权及不安履行抗辩权)，以保证自身不会因单方继续履行而产生更多的损失。

　　3、合同履行过程中若出现履行障碍应及时通知对方，并协商处理方式。很多时候合同履行出现障碍及时通知了对方可避免造成严重损失甚至不产生损失，而不及时通知对方则会造成根本违约。如买卖合同的卖方，因自身货源不足无法供货，及时通知对方后，对方可寻找其他卖家，但若临近交货期，则对方没有时间再更换卖家，最终影响买家使用造成严重违约后果。

　　4、合同履行过程中注意使用约定的联系方式，对于对方的通知、变更也要核实是否是约定人员、约定地址发出。

　　5、合同履行过程中若出现对方违约，应及时采取救济手段，进行催促或提起法律救济程序，以免超过时效。

四合同履行后

　　合同履行后，应对合同进行妥善的归档、保管并对合同进行登记、分析。

　　1.合同应交由企业档案管理部门进行归档，档案管理一般为法务部门或行政部门。为保稳妥，建议企业每个合同至少应留存两份原件，并分别放置两个地方独立留存。

　　2.合同登记的项目应由企业的业务部门与归档部门一同汇总，共同完成登记工作。有些企业仅登记合同中的收、付款信息，这是远远不够的，登记应至少包括对方主体信息、主要项目内容、本企业合同负责人、对方合同负责人、主要权利义务履行期限、付款节点、收款节点、涉及资产购买的还应进行资产登记。

　　3.合同归档之前进行扫描，留存合同电子版，做到纸质文件与电子文件的统一。日后非必须使用原件时，查询电子版本即可。

　　4.建立客户档案信息。通过签署合同得知的客户信息进行汇总，方便日后查询。汇总的信息应包括客户主体信息、联系方式、业务成交过程中的重点注意事项等，为日后客户回访及老客户维护提供信息支持。

　　5.建立客户评价系统。每签署一份并执行完毕的合同，请客户对本企业进行评价，以收集自身企业在合作过程中的不足，并进行对应的完善改进工作。

　　6.定期对合同进行汇总、整理，从不同的角度对合同进行分类、分析。如在艺人经纪公司中，可以按照艺人进行分类，这样可以汇总每位艺人的业务收支情况、经纪事务发展情况，给每一个艺人团队的发展提供数据支持;可以按照业务类型分类，这样可以汇总公司的版权收入、演出收入、制作支出、造型支出，给公司老板在日后平衡总体收支提供参考;还可以按照经纪业务来源分类，这样可以看出业务的来源是哪里，能够促进销售体系的完善。根据每个企业情况的不同，可以灵活的、多维度的进行汇总、分析，通过合同来反映企业的经营状况进而调整公司经营策略。

　　合同签署、履行分为四步骤，这四个步骤既有前后顺序也有交叉，在实际管理中应对具体问题制定对应的管理方式。合同类型纷繁复杂，每个企业的情况也各有特点,企业要提高对合同管理的重视，结合自身情况来制定全过程、全岗位的的详细管理模式，使合同发挥风险防控、盈利、反映企业发展等各种职能。